上诉人（原审被告）沈阳华晨金杯汽车有限公司，住所地沈阳市大东区X路X号。 法定代表人蔺某某，系该公司董事长。...

保护我的合法权益，诉请人民法院判令被告与我签订无固定期限劳动合同、连续计算工龄、为我办理医疗保险、工伤保险、养老保险，补发我２００６年８月至２００７年 劳动关系时，按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资。被上诉人鹿秀辉虽然于1988年即在上诉人吉林省油田管理局农工商企业总公司工作，但上诉人曾 ...

退伍干部，每月工资71元，但被告单位记载1970年6月，每月工资只有36元，不符合实际情况。第四组证据湖南省企业职工工龄认定审批表。用以证明原告曾某事 红公司为进一步完善公司内部分配机制，将公司改制初期实行的岗位效益工资制改为以单位经济效益和个人岗位业绩考核为主要依据的计件和岗绩工资分配制度，制订了《 ...

：林超伟，广东华法律师事务所律师。 上诉人曾某某、广东省佛山市高明区医药企业集团(以下简称医药集团)因劳动合同纠纷一案，均不服广东省佛山市高明区人民法院(2006)明 饮片厂工作。而医药集团就是于1992年由中药饮片厂等几个单位组建转制而成的。根据原劳动部有关工龄连续计算的规定，曾某某在医药集团的实际 ...

；内务部曾与最高院、公安部、劳动部于1963年联合发函，就解除教养后是否可以回原单位工作作出决定，其中没有对（59）内人事福字第X号文进行确认；被告 城镇企业办法）； 6、刑事判决书； 7、《最高人民法院关于经法院判刑职工的本企业工龄的计算问题的复函》（1952年11月17日）； 8、《中华人民共和国 ...

，原告未能按照法律规定提供包括个人人事档案资料、劳动合同书、工资发放名册、原单位出具的工作证明等能证明本人曾有过的工作经历的资料，原告提供的资料 保障厅关于贯彻广西壮族自治区人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定有关问题的通知》之规定，对原告作出的关于连续工龄视同缴费年限确认的行为适用法律正确 ...

已经依法退休； 11、邮政储蓄存折复印件，拟证明原告已被停止支付养老金； 12、企业职工申报退休通知单，拟证明原告退休已得到各级依法确认； 13、关于申请办理提前 劳动和社会保障局出具了《湖南省企业职工工龄认定登记审批表》以及《湖南省企业职工特殊工种登记表》，该两份表均无呈报单位临武县水东煤矿的意见。 ...

年7月19日豫劳险[1993]X号河南省劳动厅《关于实行岗位技能工资制的企业职工离退休金计发基数有关问题的通知》规定：“一、对省已批准实行岗位技能 、退休金的基数”本案,王某某退休前所在单位平顶山市第二服装厂不属我省已批准实行岗位技能工资制的企业,故原告王某某不能享受工龄工资待遇，其起诉要求确认被告不 ...

问题的通知》确定退休工资，即级别工资150元、正科局级经理职务工资193元、工龄津贴41元计发退休工资。而不应按其退休前的标准工资108元计发。 单位退(离)休人员生活补贴有关问题的通知》。 8、《贵州省国家机关、事业单位、企业单位退休费标准一览表》。 9、贵州省劳动厅、省财政厅、省老干部局、省总工会 ...

记载不详，无法查证”的结论。四、被告是企业单位，无权对员工认定工龄，被告只能提供依据，报劳动行政部门确认工龄。经劳动局养老处审阅认为，工作时间按1959 参加工作时间应从1959年10月计算。2011年11月24日原告就其确认工龄问题向西安市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，同日，该仲裁委以本案不属本 ...