2002年9月24日在河南嵩岳集团郑州蓝雀有限公司破产的基础上，由原企业职工以其安置费作为出资，发起成立本案被告郑州豫欣纺织有限公司。自2002年9 和赔偿金，一审判决却遗漏判决拖欠工资经济补偿金和赔偿金的诉讼请求，严重违反法律程序。具体理由是：1、被上诉人严重拖欠上诉人工资，应承担举证不能的法律后果 ...

3月1日至2002年10月30日工资、无休假工资1600元、探亲机票1400元，依法应予支付并应承担拖欠工资经济补偿金。请求二审法院依法撤销一审判决， 、探亲机票款和经济补偿金。 上诉人林某某在二审期间没有提交新证据。 被上诉人佛山外运企业集团公司答辩称：一、被上诉人没有拖欠上诉人任何工资，更不存在欠 ...

1996）第×××号”调解书，调解书载明由被诉人北京VO娱乐有限公司向这些申诉人支付拖欠的工资经济补偿金、养老保险金。1996年12月2日，被申请人作为甲方与作为乙方 场所设备设施安全检验手续的。也正是由于被申请人从一开始就仅仅期待外国企业的资金和设备，而并没有履行合同的诚意，因此，在履行委托经营合同 ...

1996）第×××号”调解书，调解书载明由被诉人北京VO娱乐有限公司向这些申诉人支付拖欠的工资经济补偿金、养老保险金。 1996年12月2日，被申请人作为甲方与作为乙方 财务报表； 第四，其经营活动中的贷款完全是自己解决，根本与合营企业无关，更不需要什么董事会批准； 第五、承包者不能改变被承包者的法人 ...

薪1835。55元，合计2140.55元，万家乐公司还应依法支付25%的拖欠工资经济补偿金535。14元。 二、万家乐公司应向胡某某支付解除劳动合同经济 某某的劳动合同时，胡某某的工资标准低于万家乐公司的企业月平均工资标准，故原审判决以企业月平均工资1958元作为经济补偿金的标准并无不当，本院予以支持 ...

(4383.30元×1.5个月)，由于美的公司没有及时支付工资，故应向黎某某支付拖欠工资经济补偿金1643.75元(6575元×25%)。黎某某在2004年9月 决定，有服从和执行的义务。劳动者可以提出异议，但异议期间不应停止企业决定的执行，对于劳动者的异议用人单位没有必须做出明确答复的义务。原审法院 ...

七条、《劳动法》第二十五条第三项中的规定，重大损害应由企业内部规章来规定，不便于在全国对其作统一解释，若用人单位以此为由解除 南海办事处应当向艾某某支付2003年12月份工资4347.83元、2003年11月和12月加班工资5559.22元、无故拖欠工资经济补偿金2476.76元、违法解除劳动关系经济 ...

，河南中原总机厂石油设备有限公司在河南省工商行政管理局登记注册，成为新的独立的企业法人。2009年7月8日，该公司名称变更为中原总机石油设备有限公司。 2009年10月工资x.79元及2004年9月至2007年12月期间的拖欠工资经济补偿金x.04元（x.61×25%），支付2008年2月至12月期间 ...

法院认为，本案双方争议的焦点是：原告与重庆分公司是否存在事实劳动关系被告是否应当承担向原告支付工资和拖欠工资经济补偿金的法律责任被告是否应当承担支付解除劳动关系经济 举示绩效考核的办法，目前亦无证据证明重庆分公司在拖欠其工资期间企业处于盈利状态，故其工资应按《工资发放表》上载明的金额为准，即所欠工资 ...

2008年9月养老、失业、医疗保险(企业应缴纳部分)；二、原告支付被告法定休假日工资、延长工作时间工资及拖欠工资经济补偿金7，043．80元；三 14个月×(150％-100％)]、2008年1月至2008年9月期间的延时工资为1，988元[6．02元／小时×(240小时-166．6小时)×9个月×( ...