。 (1)被告人林某某为提高本单位生产技术能力，聘用向某祥等技术人员并不违法，许以高薪体现了市场经济对人才的尊重，无可非议。 (2)被告人林某某在提出聘用要约 过自己的权利，而是听任结果的发生，对这样的“损失”，能由对方某部承担责任吗综上所述，我认为公诉机关指控被告人黄某壬犯罪的证据不足。请合议庭判决 ...

国安公司提供了完整的结算手续，被告神马尼龙公司在结算程序中没有过错。故原告三易公司要求被告神马尼龙公司承担责任的诉讼请求，本院不予支持。因被告乔某系 货款同时是否应考虑追加黄世杰为被告参加诉讼。综上原审存在事实不清，程序违法。可能影响公正判决。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三 ...

补偿金。并且上诉人与被上诉人所订合同第12条第二款第六项规定被上诉人违法解除劳动合同对员工造成损害的应给予经济补偿，劳动法还规定单方面解除劳动合同须提前30 上诉人到现在都无法和别的公司签订劳动合同开始新的工作，这些难道不是对上诉人造成了严重损害不应该承担赔偿和经济补偿责任吗原审法院判决书中说“被告欠 ...

原告的《解聘通知书》不构成违法解除劳动合同。其一，对《解聘通知书》“鉴于你2009年2月和3月的业绩连续不达标，不能达到我公司对你所在岗位的基本要求 未与原告协商，也不办理任何工作交接手续，而是一走了之，这种不负责任的行为，难道被告就无须承担责任吗原告在被告未办理工作交接情形下，未支付经济补偿，不违反 ...

认定，符合法律规定，本院予以确认，是明显认定事实错误、适用法律错误，是严重违法错误的，应当予以纠正。(一)《认定书》认定耿某某发动起步时对车辆观察疏漏、 不同意徐海参加诉讼，一审法院据此未同意徐海参加诉讼径行判决明基公司等当事人承担责任并无不当。 综上所述，本院认为，原审人民法院对本案的判决并无不当， ...

能力的河南万基铝业股份有限公司的员工，一审判决认定郭XX是我公司的职工明显错误。2、受害者违反道路交通安全法第五十一条的违法行为，一审判决没有认定，受害者 ，原审法院依据上述事实对上述各方当事人所承担责任的比例划分并无不当。2、关于郭XX职工身份问题。一、二审新安电力公司均未提交劳动合同，其二审提交的 ...

的。过了没多久，警察来了，抓走了几个人，因为带去的人把大兴华公司的员工给打了，把办公室的玻璃给砸了。 （30）被告人陈某某的供述证明： 犯罪集团中组织、领导者地位突出，应认定为犯罪集团的首要分子，应对该集团实施的全部犯罪承担责任；被告人谢某积极参与圣泽洲饭店、大兴华房地产集团滋事、敲诈勒索王某某，并为 ...

的。过了没多久，警察来了，抓走了几个人，因为带去的人把大兴华公司的员工给打了，把办公室的玻璃给砸了。 （30）被告人陈某某的供述证明： 犯罪集团中组织、领导者地位突出，应认定为犯罪集团的首要分子，应对该集团实施的全部犯罪承担责任；被告人谢某积极参与圣泽洲饭店、大兴华房地产集团滋事、敲诈勒索王某某，并为 ...

.09元；2、2009年5月16日至6月11日的工资8,735.63元；3、违法解除劳动合同的赔偿金10,000元；4、补缴2009年2月19日至6月11日的 ； 2、证人姜某某的证词，该证人到庭陈述：其为大历信息技术有限责任公司的员工，与金卜公司原在同一地办公。2009年3月底，其与金卜公司的员工到 ...

罐一批(送协一部货)”，以示与欧阳调埠本身的包装物区分。如果张力是图业公司的员工，这合乎逻辑吗4、证人冯洁萍、罗秋婵、陈锡钊在公安机关作的证词中 商标专用权的产品这一事实，因此，欧阳调埠有权依照法律法规的规定要求图业公司承担民事侵权责任。当然，如果欧阳调埠认为张力、刘继乐的行为也侵犯了其注册商标专有权 ...