主张相互印证，证明被告陈某某为该工程的实际承揽人，原告梁某某是在受雇于被告陈某某并进行施工的过程中受伤的。被告陈某某称其是作为介绍人 、护理费2397.86元、生活补助费（略）.2元、住院伙食补助费678元、被抚养人生活费8640元、交通费339元、鉴定费300元、一次性护理费4000元、残疾赔偿金为 ...

衬砌模板台车承揽合同》是双方真实意思表示，该合同实际承揽人被告刘某虽无相应资质，但实际履行了合同义务。被告某有限公司下属的某公路第某合同段项目经理部作为合同相 忽视施工安全，使用自有吊车对模板台车进行吊装时某压原告成某致其从高处坠落受伤，系原告成某在从事雇佣活动时某受的人身损害，雇主被告刘某应当承担无 ...

为其支付了医疗费x元，被告某某公司为其支付医疗费x元。 因陈某军受伤致死，给两原告造成的合理经济损失为: 慈利县人民医院、慈利县中医院、常德市第一人民医院 该笔空调售后服务业务发包过程中无过错，不应承担赔偿责任，而被告马某为实际承揽人，在独立完成美的公司发包的空调安装业务过程中应当独立承担民事责任。即 ...

x.56元，但原告请求为x.94元。原告支付交通费500元、鉴定费500元，原告自受伤到定残之日为157天，参照河南省农业工人平均日工资26.1元/天计算，误工损失为 由自己负责，其余工匠的干活均由陈某甲安排和调度，故陈某甲是建房的实际承揽人，刘某乙不应承担赔偿责任。陈某丙在施工中酒后上房，不注意施工 ...

代理人辩称，陶某戊与申诉人达成口头协议后，与万朝祥达成转包协议，万找人维护中，造成刘某甲受伤，刘某甲的各种损失应有万朝祥承担。 再审查明：1、陶某丁系 错误，精神损害赔偿金过高问题。关某第一个焦点问题，泌阳县网通公司营业厅楼顶补漏工程的实际承揽人应为陶某丁而非陶某戊。其一、从陶某丁及陶某戊的身份看，陶 ...

分开，也没费用清单，因此无法认定某第二次事故增加的治疗费用，只能根据两次受伤的实际情况酌情处理，以第一次伤情比第二次严重认定某述费用的70%属一次治疗 合同。 承揽包括加工、定某、修理、复制、测试、检验等工作。 第二百六十条承揽人在工作期间，应当接受定某人必要的监督检验。定某人不得因监督检验妨碍承揽人 ...

干涉承揽人的工作；雇佣则不同，雇员要受雇主的约束和支某。2、承揽人在工作中受伤，只要定作方不存在提供材料、场地指挥等错误，定作人无须负赔偿 的过程中受到损害的，可以责令对方或者受益人给予一定的经济补偿”之规定，对杨某乙身体受伤的后果应承担部分补偿责任，原审法院判决由林某承担10%的补偿责任并无不当。因 ...

要求提供修理服务的认定，没有法律根据；还有一审法院判决所谓获取报酬为目的，并不某承揽人专有的特征，受雇人也具有；另外一审法院判决所谓李某某自带工具与事实 安全防护设备，且未对李某某作出安全防护方面的明确指导，导致李某某从房顶坠落受伤，可见金都公司未履行提供安全防护设备的义务，是造成李某某人身伤害的原因 ...

盲目堆放建材，致预制板不能承受发生断裂，引起本次事故，作为该建设工程的承揽人，其应当对房屋建设过程中的安全生产负责，对于刘XX因本次事故 元计算，考虑到刘XX女儿刘馨及母亲陈显惠的年龄及需扶养的实际情况，认定为3625×7÷2×（10%+2%+2%+2%）+3625×18÷3×（10%+2%+2%+2 ...

工资x元计算误工损失费。护理费参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬每天50元，实际住院33天计算。住院伙食补助费参照国家机关一般职工人员的出差伙食补助标准每天15元， 吊环的过程中，即其眼睛受伤时其车的吊环还没有安装完毕，根据《合同法》的有关规定，定作人交付报酬必须是在承揽人交付工作成果时，因车还 ...