和社会保障局医疗工伤保险科科长。 委托代理人张某，濮阳市人力资源和社会保障局工作人员。 一审第三人中国石油化工股份有限公司中原油田某公司。 法定代表人孔某某，该 的事实一致。 本院认为，根据本案被上诉人提交的相关证据，足以认定李某烨系因工作期间突发疾病，经医院抢救无效死亡。根据《工伤保险条例》第十五条 ...

不是事实。被告遂平县人事劳动和社会保障局作出的对原告晏某因工作期间突发疾病不视同工伤的决定，认定事实清楚，程序合法，适用法律正确，应依法 可在判决书送达之日起十五日内提起上诉，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数递交上诉状副本，上诉于河南省驻马店市中级人民法院。 审判长张新生 审判员张铁良 审判员魏 ...

认（2009）字第X号］，认为原告属于工作时间和工作岗位突发疾病，认定原告2009年1月20日突发疾病，不属于工伤。原告为此向上海市人力资源和 按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费人民币15,933元，鉴定费用人民币6,732元，共计人民币 ...

1.5米-1.8米，证据不充分，被告也无证据证明第三人李某某由于工作紧张突发疾病的。被告认定第三人李某某吃住在工地，除了做切割瓷砖等工作还兼顾买 能否比照因工死亡待遇处理上述批复。证明李某某在上班期间突发疾病，应按非因工处理。 上诉人对被上诉人提交的证据，提出以下几个问题：1、劳动部办公厅关于工伤确认 ...

规定》第三十四条规定，各单位领导班子成员实行的是不定时工作制，杨中杰是局长，在外出学习期间突发疾病死亡应认定为工伤。 通过证据交换和庭审质证，本院对证据作 接待单位安排的休息场所休息。杨中杰在接待单位安排的住所中突发疾病死亡系因“工作原因”。对于象杨中杰这种工作地与家庭住址不在同一地，因工外出所到地恰 ...

日，王敏在食堂工作时突发疾病，后将其送往医院进行抢救，但抢救无效并死亡。2007年11月17日，王敏的妻子康某某提起了工伤认定申请，于2009年9 管理局机关服务中心称王敏死亡时间不是2006年11月23日的说法不能成立。二、王敏在工作期间突发疾病，经医院抢救无效24小时之内死亡。根据《工伤保险条例》 ...

某上班的记录，即便有他上班的记录，也没有徐某突发疾病的记录。徐某在非工作时间、非工作地点突发疾病，我局作出非工伤认定结论并无不当。一审判决驳回诉讼 正确，本院应予维持。上诉人徐某某提出徐某属于在工作时间、工作地点突发疾病且在48小时之内经抢救无效死亡的情形，缺乏事实证据和法律依据；上诉人徐某某提出一审 ...

治身亡，故法院对利通公司的主张不予采信。大兴人保局经调查取证，作出《工伤认定结论通知》，认定郭A在上班期间突发疾病死亡视同工伤，并依法送达相关文书 调查笔录。大兴人保局经过上述调查取证，认定“2009年11月30日，郭A在上班期间突发疾病死亡”，依据《工伤保险条例》第十五条第一款“在工作时间和工作岗位 ...

系第三人公司工人，2009年10月24日上午，其在公司开会期间因身体不适，遂在同事史XX的陪同下到西安莲湖北大医院就诊，经诊断为慢性胃炎[浅表性]。当日 工作时间和工作岗位。后其在火车上突发疾病导致死亡，且无证据证明其死亡原因与其离岗前所患慢性胃炎有直接因果关系。故该情形不符合视同工伤的认定条件。两 ...

于次日去世。陈某甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁人认为，陈某系在工作期间突发疾病致死，遂向法院提起诉讼，要求某织造公司赔偿精神抚慰金5万元、死亡赔偿金x元、丧葬费 甲、陈某乙、陈某丙、陈某丁辩称：原审对陈某病发时是否在岗的问题已经作了正确的认定。陈某经过第三人民医院专家会诊，确定为脑出血，手术风险大，家属在 ...