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予以确认。工作期间,原告未为被告缴纳外来从业人员综合保险,故原告理应按《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》规定的工伤保险待遇项目和标准支付被告工伤保险 鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向鉴定委员会提出再次鉴定申请;鉴定委员会作出的再次鉴定结论为最终结论。本案中,被告不服上海市 ...
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原告黎XX,男,X年X月X日出生,汉族,住四川省阆中X乡X村一组十六号。 委托代理人严X,男,住江苏省滨海县X镇X路X号。 、医疗费1667.4元,与法不悖,本院予以准许。参照《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》、《上海市工伤保险实施办法》,工伤人员的停工留薪期一般不超过12个月,停工留薪期内, ...
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男,原告公司员工。 被告李x,男,19x年x月x日出生,汉族,住x省xx区x镇x村x组。 原告上海xx有限公司诉被告李x工伤保险待遇纠纷 其缴纳综合保险费期间,因工伤发生的费用由用人单位按照《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》及《实施细则》规定的标准承担。被告发生工伤当月,原告未为被告正常缴纳综合 ...
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日的劳动合同。合同约定原告从事生产作业员,月薪1050元,原告的岗位实行综合计算工时工作制。2010年3月原告向被告人事部门提出,按照上海社保局的有关规定 始终依照《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》每月为原告缴纳综合保险。 另查,上海市人力资源和社会保障局于2009年6月12日发布《人力资源社会 ...
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日上海市劳动和社会保障局发布《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》实施细则,该细则第十二条第(三)项明确规定“劳动和社会保障局以前有关规定与本 其检查费、接生费、手术费、住院费和医药费由所在单位负担。 经审理查明,被告系外来务工人员。被告于20xx年x月x日进入原告处从事客户服务专员工作。双方签订有 ...
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工伤。跃星公司不服,起诉要求撤销该工伤认定。 原审法院认为,根据国务院《工伤保险条例》第5条规定,虹口劳动保障局作为区级劳动保障行政部门,具有作出工伤认定的 人跃星公司上诉称:李某波并非本市的职工,根据《关于贯彻上海市外来从业人员综合保险暂行办法的实施细则》第七条第一款第(一)项的规定,申请工伤认定的 ...
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律师。 委托代理人官X,重庆周XX律师事务所律师 被告上海XX有限公司,住所地XX区X路X号。 法定代表人杨XX,总经理。 委托代理人周X,男, 12日期间存在劳动关系。根据《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》规定,用人单位使用外来从业人员的,应当缴纳上海市外来从业人员综合保险,现被告已为原告缴纳 ...
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律师。 委托代理人官X,重庆周XX律师事务所律师。 被告上海XX有限公司,住所地XX区X路X号。 法定代表人杨XX,总经理。 委托代理人周X,男, 月期间存在劳动关系。根据《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》规定,用人单位使用外来从业人员的,应当缴纳上海市外来从业人员综合保险,现被告已为原告缴纳了 ...
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律师。 委托代理人官X,重庆周XX律师事务所律师 被告上海xx有限公司,住所地xx区x路x号。 法定代表人杨xx,总经理。 委托代理人周x,男, 12日期间存在劳动关系。根据《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》规定,用人单位使用外来从业人员的,应当缴纳上海市外来从业人员综合保险,现被告已为原告缴纳 ...
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。 委托代理人官X,重庆周XX律师事务所律师。 被告上海XX有限公司,住所地XX区X路X号。 法定代表人杨XX,总经理。 委托代理人周X,男, 日期间存在劳动关系。根据《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》规定,用人单位使用外来从业人员的,应当缴纳上海市外来从业人员综合保险,现被告已为2004年10 ...
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