：2010年5月13日，原、被告就原告工伤赔偿纠纷经上海市松江区劳动争议仲裁委员会调解达成调解协议，约定被告在2010年6月15日之前一次性支付原告46 被告向原告出具承诺书，承诺按调解书确认期限支付款项，如逾期支付另付20%的违约金。2010年6月18日，被告支付了原告46,000元。 庭审中，原告 ...

终止＂等等。因此，按照劳动合同约定，被上诉人胡某某不得擅自解除劳动合同。二、被上诉人违约提前解除劳动合同，应依法赔偿上诉人违约金３１７１８８．４９元及培养费５９６． 人应按答辩人月工资总额的１％为答辩人补缴自１９９７年８月至今的工伤保险费。（６）生育保险费：根据《海南省城镇从业人员生育保险办法》第三条 ...

，为躲避工伤赔偿问题，于2007年7月25日逃离石子场。7月份石子加工量仅x立方米，未达到合同约定的x米，根据合同约定，被告应支付违约金x 调解，调解不成的，应当及时判决。 《中华人民共和国合同法》 第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。 当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易 ...

，为躲避工伤赔偿问题，于2007年7月25日逃离石子场。7月份石子加工量仅x立方米，未达到合同约定的x米，根据合同约定，被告应支付违约金x 调解，调解不成的，应当及时判决。 《中华人民共和国合同法》 第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。 当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易 ...

难以弥补的损失。由于二被反诉人未按合同约定全面履行义务，致使工程至今不能验收，导致业主单位拖欠工程款至今，被反诉人又拒绝支付反诉人为其垫付的工伤赔偿款和材料款。故请求人民法院依法判令阎某某、郑某某支付展厅违约金x元、企管费6842元、项目部人工工资4000元、厢房违约金x元 ...

该厂是被上诉人独资开办的企业，且在上诉人申请劳动仲裁时已被注销，故该企业应当承担的工伤赔偿责任依法应由被上诉人承担。但由于被上诉人提出该两项工伤 未提前30日通知解除劳动合同赔偿金2345.41元。第二被诉人向申诉人支付解除劳动合同违约金500元，共计（略）元。”其中，劳动仲裁部门对于第一项仲裁请求以 ...

重复收费，显失公平。且合同无效，上述收费没有依据。房屋租金、汽车租金、工伤赔偿和违约金等请求，因合同无效，没有支付的依据。被告在承包经营期间购置了大量 日与珠海经济特区电力开发(集团)公司(下称电力公司)签定了两份《房屋借用合同》，约定借用电力公司厂房一、二层，期限从1996年7月1日至1998年6月 ...

被告在劳动能力鉴定后没有按照双方约定的工作上班，并已向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，应视为被告要求辞职，故原告应计发一次性工伤辞退费给被告，并终结工伤 的情况下，无故离职，是严重的违约行为，依法必须承担违约赔偿责任。保证金的意义在此应理解为“违约金”，因此上诉人依法无需向被上诉人返还其保证金。综上， ...

事故。事发后，原告兴达兴物业、被告警兴卫士公司与死者家属达成工伤赔偿协议，共同赔偿死者家属112万元，但因被告警兴卫士公司称暂无实际支付能力， 甲方迟延支付服务费超过一个月，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任，支付违约金；因乙方保安员失职给甲方造成财产损失，甲方有权依据有关部门出具的相关认定证明 ...

。协议签订后，兴河公司当天支付张某x元。此后，因兴河公司资金困难，未按约定在2009年3月15日前支付张某x元。同年4月10日，兴河公司资金缓和后 次协商无果，张某提起诉讼，要求兴河公司支付赔偿款x元及违约金x元。 原审认为，张某系兴河公司职工，双方因张某工伤达成协议后，兴河公司按协议约定于2009年 ...