现在应试教育的大环境下，教师被强行要求补课的现象比比皆是，每月补课2~6天是常态，在这种情况下老师的身体常处高度紧张和心理重压之下，给教师的身体健康造成很大的负面影响。而补课期间教师的加班费只是象征性的有一点，美其名曰：奉献! 请问：教师怎样才能维护自己的合法权益？...
//www.110.com/ask/question-446457.html -了解详情
本公司为文化传播类公司，所以经常会有临时安排加班到深夜甚至凌晨，请问加班费应该怎么算合理或者合法？公司在加班费合理给员工计算的情况下，第二天上午半天休息是否合理？又怎么算呢？谢谢...
//www.110.com/ask/question-1073325.html -了解详情
个小时。就比如昨天，早上8点上班，今天早上5点半才回家，老板连个夜宵都没给一口吃的。请问我们是否有权利要求支付加班费?加班费应该怎么算？...
//www.110.com/ask/question-482135.html -了解详情
安排值班，其中我在1月30、31号，还有2月2、6、7、8、9、10日都有被公司安排上班，那么我的这个加班费应该怎么算，那几天应该按3倍的工资计算~！请帮忙解答，谢谢~！...
//www.110.com/ask/question-359563.html -了解详情
，现在她又说不分了，就1500元/月，我要求（每天上班超过12小时）要加班费，按1500元/月我不同意，我就不做了，但是他给我1250元/月结算 的工资老板愿意给多少就给多少和我没关系。 请问我的工资应该怎么算？如果真的按最低保障工资应该怎么算。我可以要求什么补偿？可以告工厂什么？依据哪些条例？ 谢谢 ...
//www.110.com/ask/question-5495.html -了解详情
我是2010年3月至今在这个单位的。但是我是2000年3月开始实习参加工作的。这个年假怎么算？休年假是不是要填写相应的申请单？单位每月超时多少才算违法？工资条超出800元基本工资的都标的是加班费等各项补贴。...
//www.110.com/ask/question-682120.html -了解详情
我在镇里做计划生育工作，最近加了两个月的班，期间在家里呆着的时间不超过三天，请问镇政府该不该给加班费，单位只组织了一次三天的旅游，不去的也不给加班费，请问不去旅游的这些人应该怎么办？谢谢...
//www.110.com/ask/question-196372.html -了解详情
我今年28岁，属于晚育，我和公司签订的合同工资是：基本工资：1000 岗位工资：200 加班费：200 绩效工资：50 话费：50 请问我的产假工资应该真么算？...
//www.110.com/ask/question-790493.html -了解详情
天,再上2个早班上2个夜班休息2天.这样轮着来的.11个轮班的工作,牵涉了很多问题,一个是加班工资.如果10月1刚好轮到我休息,我是否应该有加班工资?因为我们的休息时间是轮休,根本这些法定节假日占用的就是我们的休息日.现在只有节假日上班的人才有加班工资,这样的做法是否合理?还有我们上班上到12点, ...
//www.110.com/ask/question-49779.html -了解详情
我们培训学校工资分两部分，一部分是行政工资，一部分是周末上课的课时费。但是五一端午等假日都安排上课了，公司规定是没有行政工资的，也就是只发当天上课的课时费，没有加班费。请问这样的加班，属于法定假日三倍工资的范围吗？...
//www.110.com/ask/question-1681177.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务