劳动者基本工资包括什么？...
//www.110.com/ask/question-606833.html -了解详情
定的没跟我说过，这2000万也还只是一个整体家居事业部的销售任务，还不包括什么办公家具，装修工程，教育装备等3个事业部，他的主打业务就是办公家具，2011年 勉强，我可选择离职（理由是个人能力不够）但是前提是要准时一次性结算我的所有基本工资。老板也说可以，他还好意强调说我是不希望你这么走的，但是你既然 ...
//www.110.com/ask/question-1446223.html -了解详情
的表现，台湾学者指出以家政工人为主要的外来移民非正规就业劳动者存在四大弱势特征，即：基于贴近基本工资之收入水平，其经济之弱势；社会地位与个别身份，其 或安全网获得有效社会保护。对于这一贫困现象，国际劳动组织的研究报告指出：包括家政工人在内的非正规就业者常常是最缺乏能力去应付生活条件大幅度转变的一个群体 ...
//www.110.com/ziliao/article-269587.html -了解详情
的利益分配格局呢？应该承认，以劳动行政监察直接介入工资利益分配，虽可以为劳动者争取到最低限度的基本工资利益（如上调最低工资标准），但却不能以此为劳动者争取 ，美国1899年的一项判决意见问道：在具备行为能力的当事人之间，立法机关有什么权力假定，需要得到保护，去对付另一类人呢？当时的法院这样理解规定雇佣 ...
//www.110.com/ziliao/article-264907.html -了解详情
门口，要求厂方提高基本工资，保证员工每周能休息一天，并按时发放工资。我国《中华人民共和国劳动法》第三十六条明确规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过 就需要行政部门的介入，深入用人单位进行突击检查，否则只看用人单位递交的报表，什么问题都发现不了；并且要进行广泛的宣传，让社会保险深入人心，让用人单位自觉 ...
//www.110.com/ziliao/article-232939.html -了解详情
。今天探讨的话题是劳动法降薪及工资调整事项：降薪的合法程序是什么？用人单位在什么情况下才有权利单方降低薪资待遇？沈斌倜律师与大家探讨一下： 证据证明劳动者存在违纪行为。 3、采取结构性浮动工资，在约定范围内进行调整 用人单位可以在劳动合同中约定工资构成由固定工资和浮动工资组成。固定工资包括：基本工资、 ...
//www.110.com/ziliao/article-374707.html -了解详情
例，假如一个员工被要求每天工作11个小时，每月工作26天，那么以900元基本工资计算：（900元/21.75天/8小时）* （3小时*21.75天*1.5倍+ （ 水平的差异。本条中的“最低生活费用”，应为劳动者本人及其赡养人口为维持最低生活需要而必须支付的费用，包括吃、穿、住、行等方面。一般可采取 ...
//www.110.com/ziliao/article-158784.html -了解详情
．用人单位拒不提供工伤认定材料怎么办？33．劳动者一方认为是工伤，用人单位一方认为不是工伤的，如何处理？34．没有基本工资，只拿提成的销售人员在工作中受伤是否 的人员，旧伤复发能否申请劳动能力复查鉴定？工伤保险待遇75．工伤待遇包括哪些内容？76．什么叫停工留薪期，可享受哪些待遇？77．停工留薪期内， ...
//www.110.com/ziliao/article-377833.html -了解详情
。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。关于最低工资的含义，根据《劳动法条文说明》 条中的最低工资是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下，由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资包括基本工资和奖金、津贴、补贴， ...
//www.110.com/ziliao/article-177411.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务