1个婴儿，增加产假15天。”由此可以看出，女性的生育产假是法定的，并不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有生育的事实，就应当享受产假。这样规定的目的是 规定办理合法手续，并符合国家计划生育政策等的公民，而违反计划生育政策者是不能享受相关生育保险待遇的。本案中，赵某在未依法办理结婚登记的情况下生育一 ...
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的负担，有利于促进用人单位，特别是企业公平竞争，促进经济可持续发展。另一方面，实行生育保险有助于保障女性劳动力的恢复与再生，保证妇女的身心健康。 三、我国 但由于无全国性的立法规定，大多数省市都无此规定 [20]。因而建议，在生育保险待遇中增加父亲育儿假的内容。 2、建立合理的基金筹集机制 建立政府、 ...
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的负担，有利于促进用人单位，特别是企业公平竞争，促进经济可持续发展。另一方面，实行生育保险有助于保障女性劳动力的恢复与再生，保证妇女的身心健康。 三、我国 但由于无全国性的立法规定，大多数省市都无此规定[20]。因而建议，在生育保险待遇中增加父亲育儿假的内容。 2、建立合理的基金筹集机制 建立政府、 ...
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妇女因为没有工作单位，虽然也是工作在城镇的女性劳动者，却也排除在生育保险的覆盖范围之外。这些城镇的女性劳动者主要有:下岗失业女工、无业妇女、个体户 由于无全国性的立法规定，大多数省市都无此规定 [20] [20]。因而建议，在生育保险待遇中增加父亲育儿假的内容。 2、建立合理的基金筹集机制 建立政府、 ...
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了一个空壳。据一些省市调查，竟在七八成企业女职工享受不到生育保险。与此同时，女性的生育风险越来越大。一些企业在招聘员工时，往往要求女职工“几年内不得怀孕 生育保险规定（草案）》除明确规定企业为女职工投生育保险是法定责任外，还规定了缴费费率、参保基数、生育保险待遇等内容。根据该规定（草案），生育保险基金 ...
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费用，从生育保险基金中支付。第十六条 用人单位从业人员有下列情形之一的，在法定休假期间内，由领取工资变更为享受生育津贴：（一）女性从业人员 谎报、瞒报或者隐匿。第二十八条 用人单位及参保人有权查询生育保险缴费信息和享受生育保险待遇等情况。社会保险费征收机构、社会保险经办机构或者其他相关机构应当及时 ...
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生育津贴天数累计计算。条例所称难产，是指女性从业人员生育时采用产钳助产、胎吸、剖宫生育的。第十二条 机关事业单位中财政全额供养的参保 及社会保险经办机构规定的其他材料。参保从业人员到社会保险经办机构申领生育保险待遇时，须提供身份证、生育服务证、收费凭证以及社会保险经办机构规定的其他材料。第十七 ...
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患严重病症行动不便的；（三）失业人员患精神病院外治疗期间的；（四）女性失业人员生育休假期间的；（五）失业人员因其他原因不能亲自领取的。第八条 后，可一次性领取其剩余期限的失业保险金。失业人员一次性领取失业保险金后，不再享受其他失业保险待遇。第十九条参保单位招用的农民合同制工人终止或解除劳动关系后，可到 ...
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保险生育医疗费用补贴，其费用由生育保险基金支付。（一）未享受城乡居民基本医疗保险或新型农村合作医疗的生育待遇；（二）未享受本办法第十四条 医疗保险的女性参保人，符合国家计划生育政策的妊娠分娩，享受统筹基金一次性生育医疗补贴：阴式分娩600元，剖宫产及双胎以上妊娠分娩1000元。”职工生育保险办法尚未 ...
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各市劳动和社会保障局，杨凌示范区人事劳动局: 根据《陕西省〈失业保险条例〉实施办法》第二十条规定和陕西省劳动社会保障厅《关于调整陕西省最低工资标准的通知》(陕 元，二类区25.20元，三类区23.40元，四类区21.60元。住院补助费、女性生育补贴等其他失业保险待遇标准随之调整。三、调整后的失业保险 ...
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