工伤认定中认为职工醉酒摔伤的举证责任应由谁承担。一、违反工伤认定程序的效力认定劳动保障行政部门进行工伤认定，其行政程序是基于先取证后裁决。行政机关在充分 事故发生。按举证责任分配原则，用人单位不认为是工伤，由用人单位负责举证，但是，本案用人单位在被告进行工伤认定过程中，既没有提供受害人醉酒的相应证据， ...
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、2、3、5、6、7、10、11属于李中波申请工伤认定程序处理的过程，可以作为被告处理程序上的证据；原告提供的证据4、8、9、12与 款“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”，被告武陟县劳动和社会保障局享有对本县范围内的工伤认定职权。根据《工伤保险条例》第十四条、第 ...
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以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”之规定，有权对第三人作出工伤认定，对于上诉人提出的工伤认定必须由设区的市以上劳动 支持，依据谁主张谁举证原则也不予支持。综上，被上诉人新安县人事劳动和社会保障局作出的洛（新安）工伤认字[2008]014号洛阳市工伤认定通知书程序合法， ...
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不受新法的约束。 五、举证责任 举证责任又称证明责任，是指在诉讼中应该由谁来担负提供证据，并用证据来证明事实，否则将承担对自己不利的法律后果。 如何按照证据规则来分配举证责任，认定的事实和程序以及适用的法律法规。对事实不清、主要证据不足的工伤认定，法院应依法撤销，由劳动保障行政部门在法定期限内重新作出 ...
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不受新法的约束。 五、举证责任 举证责任又称证明责任，是指在诉讼中应该由谁来担负提供证据，并用证据来证明事实，否则将承担对自己不利的法律后果。 如何按照证据规则来分配举证责任，认定的事实和程序以及适用的法律法规。对事实不清、主要证据不足的工伤认定，法院应依法撤销，由劳动保障行政部门在法定期限内重新作出 ...
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资源和社会保障局提交以上证据旨在证明：1、是按程序进行的工伤认定申请；2、已按程序对任国强的死亡性质作出认定，任国强的死亡不是在工作场所，也不是 平选矿厂进场路段的路况；3、选矿厂的进场路段受损维修是奥克公司彭水分公司各个部分之间联合负责；4、代小洪向黄胜伟报告过选矿厂进场路段受损的情况。任正均对证人 ...
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祥不是受上诉人之聘请进行运输业务，其只对车主负责，不对发货方的上诉人负责。因此，工伤认定决定和原审判决均适用法律错误。据此，请求二审法院 据此，被上诉人邵阳市劳动和社会保障局作出的邵劳工伤认字（2009）108号工伤认定决定，程序违法。被上诉人邵阳市劳动和社会保障局仅凭未经上诉人授权和被上诉人委托转交 ...
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74号工伤认定通知书及其送达回证。以上证据证明人劳局作出的工伤认定事实清楚，证据充分，程序合法，适用法律正确，应予维持。通过质证，建筑公司对人劳局作出的具体 承揽方的资格，楚XX只是提供劳动力，施工的设备、完全设施、技术要求均是由上诉人负责的，楚XX并不能独立完成工作，同韩XX或上诉人之间是管理与被 ...
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作为县级地方人民政府劳动保障行政部门，负责本县的工伤保险工作，有权作出工伤认定。本案中，被告受理刘中明提出的工伤认定申请后，在程序上通知了原告提供材料 2008年11月1日作出的豫（武）劳社工伤认字〔2008〕142号河南省工伤认定决定书。案件受理费50元，由原告武陟县华峰实业有限责任公司负担。如不服 ...
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决定。原告仍不服起诉来院。 原判认为：被告中原区人劳局负责本行政区域内的工伤保险工作，对本辖区内申请工伤认定的有权受理，并根据审核结果作出是否工伤的 因私外出的证据。被上诉人中原区人劳局在作出工伤认定的过程中，依法向上诉人送达了协助调查通知书，其调查取证程序符合法律规定，上诉人称被上诉人未尽到调查核实 ...
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