市人民政府于今年底前向社会公布施行。附：广东省企业职工最低工资规定第一条为适应社会主义市场经济发展的需要，保障企业职工获取劳动报酬的合法权益，根据《中华人民共和国 工资由各市劳动行政主管部门拟定，报市人民政府审定后，向社会公布施行。最低工资公布后，可根据实际需要进行调整，原则上每一个年度内调整一次。第 ...
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、自治县人民政府，省府直属有关单位：现将《广东省企业职工最低工资规定》印发给你们，请认真贯彻执行。各市企业职工最低工资标准，请市人民政府于今年底前向社会公布 。关联法规：全国人大法律（1）条地方人大法规（1）条第二条 本规定适用于我省境内各种类型的企业和有雇工的个体工商户(以下简称用人单位)，以及在 ...
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、县、自治县人民政府，省府直属有关单位：《广东省企业职工最低工资规定》颁布后，各市人民政府做了大量工作，陆续制定了本市企业职工最低工资标准，对保障广大职工 四类为每月220元；五类为每月190元。实行小时工资制的企业按国家有关规定折算。各市人民政府可根据当地实际情况，从上述标准中选择一个适用标准，由市 ...
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经济发展、物价指数和就业等实际情况，市人民政府决定我市企业职工最低工资标准仍按每月380元标准执行。需要调整类别的各县级市，可在省政府颁布的七类 报市劳动局备案。各市人民政府，省府直属有关单位：根据《广东省企业职工最低工资规定》(粤府(1994)100号)的规定和我省经济发展、物价和就业等实际情况，省 ...
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的标准上适当上调，并报省人力资源和社会保障厅备案。二、各地级以上市政府应在本通知下发之日起15日内，向社会公布本地区的最低 人民政府二○一一年一月十八日附件：广东省企业职工最低工资标准表类别 月最低工资标准（元/月） 非全日制职工小时最低工资标准（元/小时） 适用地区 一类 1300 12.5 广州 ...
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人民政府粤府函〔2013〕27号广东省人民政府关于调整我省企业职工最低工资标准的通知 各地级以上市人民政府，顺德区人民政府，省政府各部门、各直属机构：为充分发挥 促进社会和谐发展，根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）等规定，结合我省经济社会发展情况，决定调整我省企业 ...
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上市人民政府，省政府各部门、各直属机构：根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(劳动保障部令第21号)，以及我省经济社会发展状况，为充分发挥 向社会公布本地区企业职工最低工资标准。 三、各地要严格执行最低工资制度，加强检查监督，切实保障职工的合法权益。 附件：广东省企业职工最低工资标准表(略) ...
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促进社会和谐发展，根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）等规定，结合我省经济社会发展情况，决定调整我省企业 保障制度，加强监督检查，切实保障职工合法权益。 附件：广东省企业职工最低工资标准表 广东省人民政府 2013年2月4日 第一类地区是广州市，提高19.2%，调整 ...
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如此。浙江省《关于贯彻执行最低工资规定有关事项的通知》（浙劳社劳薪（2004）40号）中规定：“……（一）我省的最低工资标准包含职工个人缴纳的社会保险费（ 低于最低工资，则该条款无效。根据某些地方的规定，如广东省规定，此时单位应按职工月平均工资支付。一般平均工资是最低工资标准的4倍左右。这就会导致巨额 ...
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以上市人民政府，省政府各部门、各直属机构： 根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（劳动保障部令第21号），以及我省经济社会发展状况，为充分 工资标准。 三、各地要加大对提高最低工资标准的宣传，严格执行最低工资保障制度，加强检查监督，切实保障职工的合法权益。 附件：广东省企业职工最低工资标准表...
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