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要以劳动者的意愿为前提,通过接受用工劳动者也同样表示了其与用人单位建立劳动关系的愿望,其他任何解释不符合生活常识和正常的理性思维。通过以上分析 共和国劳动法诺干问题的意见》第82条。 [3] 信春鹰,《中华人民共和国劳动合同法释义》,法律出版社,2008. 24-25 [4] 参见:王利明等,《民法学 ...
//www.110.com/ziliao/article-217022.html -了解详情
劳动关系。 (二)2004年3月至2007年3月15,马某与母公司建立劳动关系。 马某在2004年3月至2007年3月15期间,与母公司签订劳动 工资上保险,可考虑两公司间签订一个借调协议或由母公司发一个借调通知,明确关系。 无论母公司与子公司之间人员调动还是子公司之间的人员调动,一定要与员工充分协商 ...
//www.110.com/ziliao/article-165540.html -了解详情
于20040531日做出决定字20040601日其终止其医疗期同时终止医疗合同。后丁某向海淀区劳动争议仲裁委员会提出申述,要求撤销乙公司的上述决定,该委裁决驳回丁某的胜诉 依然存在,故其与乙工程公司并未建立劳动关系。鉴于乙工程公司与丁某的并无劳动关系,亦非丁某与甲工程公司劳动合同的当事人,故该公司对于 ...
//www.110.com/ziliao/article-276620.html -了解详情
人事部门要求到该公司工作,房地产公司2009年1月1日与他签订为期1年的书面劳动合同。合同约定:韩某在一个月内辞掉原公司工作可以到该公司上班,月工资为 同意支付其工资。经仲裁委裁决,驳回韩某的仲裁请求。 本案争议焦点,是韩某与某房地产公司是否已经建立劳动关系,回答是否定的。 首先,从双方签订的劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-246917.html -了解详情
根据《劳动合同法》第十条的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。也就是说,法律提倡用人单位在建立劳动关系之日即用工之日就与劳动者订立书面劳动合同,但是如果用人单位没有在建立劳动关系之日与劳动者订立书面劳动合同,只要在自用工之日起1个月内订立了 ...
//www.110.com/ziliao/article-246122.html -了解详情
我在昆明,劳动仲裁的时候公司不承认与我曾建立劳动关系,在没有签订劳动合同和购买社保的情况下我选择辞职,仲裁的时候我提交了名片和印有我名字的广告册和一段催讨押金的对话但是对方一口咬定是劳务关系,名片上无盖章、广告册和录音说是我个人行为,仲裁委员以让被申请人提供我在职期间打卡纪录 ...
//www.110.com/ask/question-1833377.html -了解详情
劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 第十七条订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政 。 劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。 第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 劳动者在 ...
//www.110.com/ziliao/article-245093.html -了解详情
签订日期:_______年_____月_____日 附:一、本合同可作为家政服务公司与建立劳动关系的农民工签订劳动合同时使用。二、家政服务公司与家政服务员签订劳动合同时,需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。签订劳动合同,甲方应加盖公章;法定代表人或委托代理人应本人签字或盖章。三、本 ...
//hetong.110.com/hetong_578.html -了解详情
在职三年,一直无法建立劳动关系,因为无编制,发工资以编排费名义直接打进银行卡中,社会保险费也无法确认缴纳没有。好像与单位无关的感觉,这样是建立劳动关系吗?...
//www.110.com/ask/question-2187416.html -了解详情
我在昆明,劳动仲裁的时候公司不承认与我曾建立劳动关系,在没有签订劳动合同和购买社保的情况下我选择辞职,仲裁的时候我提交了名片和印有我名字的广告册和一段催讨押金的对话但是对方一口咬定是劳务关系,名片上无盖章、广告册和录音说是我个人行为,仲裁委员以让被申请人提供我在职期间打卡纪录 ...
//www.110.com/ask/question-1833357.html -了解详情
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