的内容。目前这一口号不仅已经成为世界劳工运动的基本目标，也成为各国政府的经济和社会政策的重要内容。 经济全球化与劳工问题 体面劳动是国际劳工组织为应对经济 ，又会使得工资、社会保障和劳动保护等问题更加突出。在劳动力供过于求的情况下，更应呼吁劳动者权益的保障。 经济全球化使劳工问题成为一个全球性的问题。 ...
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报，20020509。 [2]中华全国总工会组织部。工会干部培训教程[M].北京：中国工人出版社，2002。 [3]唐树柏。劳动者权益保护亟待解决的几个问题[N].工人日报，20020201。...
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被剥夺，打破了二战以后多年形成的国际劳资关系相对平衡的态势。因而，反对经济全球化并进而反对WTO，便成为当今世界工人运动的一个重要内容。1999年12月的 金克尔代表欧盟国家明确提出要把人权、环境保护和劳动条件纳入国际贸易范畴，将劳动者权益和安全卫生状况与经济问题挂钩，此即轰动一时的所谓“社会条款”。 ...
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国内立法的各个层面都予以优先保障的领域。我国现行的劳动法自1994年颁布以来，对于保护我国劳动者的合法权益，构建基本的劳动法律框架，增强全民对于劳动权的保护 裁员政策》，周升涛、李雅云《世界经济全球化、一体化与中国劳动法》，以上均为1998年北京大学“劳动法与社会保障”国际研讨会论文；或参见刘文华主编 ...
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思考的已经不是如何充分利用相关保护和过渡条款，发展完善自己以应不时之需，中国面临的头等问题应该是国家经济安全问题，这不仅是顺应经济全球化中国入世后存在的，更 ，《中国石油网》2007年10月18日下载。 [22]崔如波：《经济全球化与国家经济安全战略》，载《探索》2003年第5期，第58-61页。 [ ...
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明确细致。 企业遵守基本的规则,劳动者权益保护就有了基础。企业守则的一个核心内容是遵守法律法规,包括《劳动法》和《经济、社会和文化权利国际公约》 的三方协商形式解决劳动关系中存在的各种问题,兼顾国家、雇主和劳动者三方利益。在经济全球化的今天,三方协商作为一个原则,已经被绝大多数实行市场经济的国家所接受 ...
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的改变对劳动力市场有直接的影响。1960年代以来，随着经济全球化的发展，全球经济的竞争加剧，而西方发达国家经济发展速度的放缓，产业的外移，使得他们面临巨大的 ，是国际组织和世界各国政府的重要任务。因此，在经济放缓和人权保障的双重压力之下，如何平衡经济发展与劳动者的人权保障成为各国政府的一个难解之题。 ...
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低速增长，但其人民享受高福利，讲究保护资源和环境，注重优雅舒适的生活，已经不可能容忍以损害劳动者权益和环境为代价的高速经济增长。由此，美欧大企业才 机构的负责人出席会议。会议发表了《世界媒体峰会共同宣言》。《宣言》认为，经济全球化、全球信息化、传播技术新型化以及世界文化多样性与共通共融，为世界传媒业的 ...
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特别是确立建立社会主义市场经济体制以来，我国不断融入国际分工体系，主动参与经济全球化进程。通过吸收外资与扩大国际贸易，有力地促进了国内产业结构升级，创造了大量新 的。 4.结社权及其活动受到极大限制。 结社尤其是组织和参加工会是劳动者争取和捍卫自己权益的最基本手段。《世界人权宣言》第23条第4款规定： ...
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十年时间。总体而言，无论是学术争鸣，还是相关国家有关非正规就业劳动者权益的保护核心问题集中在面临与传统的产业工人正规行特点不一致的非正规就业形态所呈现的劳动者 外在表现出该群体的易受伤害性。在国际上，随着劳动力市场日益全球化，用工新自由主义经济的就业弹性化政策日益被更多国家视同为公共政策的一部分。这种 ...
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