秦钧诉被告河南省漯周界高速公路有限责任公司（以下简称漯周高速公司）劳动争议及辞退争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告秦钧 蒋哲批准，2007年4月的处分决定及检讨书与本案无关；对证据10、11认为辞退违法，没有事实依据；对证据12认为不能证明原告拒不缴纳社会保险费，对证据 ...
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湖南居安律师事务所律师。上诉人湖南工学院(以下简称工学院)为与被上诉人高文婷辞退争议纠纷一案，不服湖南省衡阳市珠晖人民法院（2009）珠民一初字第153 原告发出通知，解除被告单位与原告的人事聘用关系。原告不服，向湖南省人事争议仲裁委员会申请仲裁。该委以原告调入被告单位未经机构编制部门同意并办理调入、 ...
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信用合作联社家属院。委托代理人吴红光，嵩县法律援助中心律师。上列原被告为辞退争议纠纷一案，本院受理后，分别向原被告送达了起诉状副本、应诉通知书、举证 考，违背考试公平公正的竞争原则，是严重的违规违纪行为，原告对被告作出的辞退决定并无不妥，同时原告应当支付被告工资3450元。根据《中华人民共和国劳动法》 ...
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返回被告单位，要求上班，被告虽同意原告上班，但调换到另外工作岗位，双方产生争议。原告提供不出足够的证据证实被告与其解除了劳动合同关系，原告是自动离开被告 故对文敏请求的其已被家雄公司辞退，该公司应支付各种经济补偿金及损失的理由本院不予支持；本案属劳动争议纠纷，原审以不是人民法院受理民事案件范围处理不当 ...
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证据。被上诉人向本院提交了上诉人马增宝诉佛山市南海新达高梵实业有限公司劳动争议纠纷的民事起诉状，用以证明上诉人与佛山市南海新达高梵实业有限公司解除劳动 ）向申诉人（即上诉人马增宝）支付一次伤残补助金差额9376元，工伤辞退费45900元，共计55276元。”第二项为“裁决第一和第二被诉人（即佛山市南海 ...
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）因与被上诉人刘××，原审第三人临颍县××镇人民政府（以下简称××镇政府）劳动争议纠纷一案，××局于2008年6月5日向临颍县人民法院提起诉讼， 审核时被核掉。其档案现在××局，是因为1997年水利站收回时，××镇政府要求将辞退人员的档案带回，以便以后刘××查询档案时有地方可以找到，就由××局暂时保管 ...
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吴治求，校长。委托代理人李文斌。原告吴巧云诉被告屏南县**中学劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。原告吴巧云 年8月，被告根据屏教人（1999）120号[屏财事(1999)182号]文件规定辞退原告，并按文件规定给予原告一次性安置补助，原告领取了一次性安置费。被告于同年9 ...
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，生于1959年11月26日。 原告朱新安与被告郑州国裕管桩有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告到庭 支持；原告要求被告支付经济补偿金2600元，额外经济补偿金1300元，因被告作出的辞退通报应予撤销，原告该项诉讼请求没有事实根据，本院不予支持。依照《中华人民 ...
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，住址同上，系安云明之妻。申请再审人黄石庵管理局与被申请人安云明为劳动争议纠纷一案，前由本院于2009年6月4日作出（2009）南民二终字第 32号文并不是计算申请劳动仲裁起始日的法定依据，在黄石庵林场未向安云明发放辞退证明书的前提下，不产生安云明申请劳动仲裁超过仲裁申请期限的法律后果，黄石庵管理局 ...
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（原审原告）：孟津县×××联社。上诉人王××与被上诉人孟津县××联社劳动争议纠纷一案，孟津县××联社于2008年9月1向孟津县人民法院提起 标准和金额以国家社会保险部门核定为准。关于被上诉人孟津县××社对上诉人王××做出辞退的处理决定是否妥当问题，本案中被上诉人孟津县××联社依照《河南省××社关于核实 ...
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