常务会议审议通过,现予发布,自发布之日起施行。市长蒲海清一九九九年四月八日重庆市劳动争议处理实施办法第一章总则第一条为保证合法、公正、及时处理 有关人员所在单位或主管部门制发仲裁建议书,收到仲裁建议书的单位或部门应当予以严肃处理;情节严重的,依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》有关规定处罚;构成犯罪 ...
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中发生的不属于省仲裁委员会管辖的劳动争议案件和省仲裁委员会指定受理的劳动争议案件。前款规定的劳动争议案件,成都市和重庆市可以规定由区仲裁委员会管辖,并 具体问题由四川省劳动行政部门解释。第六十八条 本办法自发布之日起施行。1988年8月2日四川省人民政府发布的《四川省国营企业劳动争议处理实施细则》同时 ...
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后产生的支付工资、经济补偿金、赔偿金、福利待遇以及返还定金、保证金或者抵押钱物等争议,以用人单位承诺支付或者返还期限届满之日为当事人知道或者应当知道其权利被侵害 则第五十九条 本办法自2010年9月1日起施行。1999年4月8日市人民政府公布的《重庆市劳动争议处理实施办法》(重庆市人民政府令第56号) ...
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争议案件委托属地管辖。现就有关事项通知如下:《重庆市劳动争议处理实施办法》第十四条规定:市仲裁委员会可以受理区县(自治县、市)仲裁委员会提交的重大 区、北碚区、巴南区、渝北区、经济技术开发区、高新技术产业开发区行政区域内的下列劳动争议案件:(一)在市工商行政管理局登记的注册资本500万美元以上的外商 ...
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条 劳动者依照法律、法规的规定休假、探亲以及依法参加社会活动的,视为提供了正常劳动。依法参加社会活动包括:依法选举权或被选举权;当选代表出席乡(镇)、区及其以上 》协商不一致的,按照《中华人民共和国劳动争议处理条例》处理。第二十二条 本办法实施中的具体问题,由重庆市劳动行政主管部门负责解释。第二十三条 ...
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合同工作取得了进展。到2000年底,全市报送劳动保障部门审核的集体合同1725份,涉及职工116万人。劳动争议处理制度有了新的发展,普遍推行了仲裁员 重庆市职工技能鉴定管理办法》、《重庆市劳动鉴定管理办法》、《重庆市贯彻〈劳动合同法〉实施办法》等;加快社会保险配套法规、规章和规范性文件的制定工作;围绕 ...
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是否分别为其标注日期同期形成”。重庆市劳动争议仲裁委员会经审理认为,宁波交通工程建设集团有限公司授权重庆分公司负责人李玉国全权处理重庆及周边地区的业务经营活动 兑现,该《会议纪要》形成后,重庆分公司并未制定绩效考核的具体实施办法,而且依据当时重庆分公司的经营状况,其制定的年薪制根本无法兑现,加之,邹 ...
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因被诉主体错误而撤诉。2008年4月17日,邱沛科向重庆市劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求被诉人南岸区邮政局和重庆邮政劳务有限公司支付经济补偿金11270 ,故重庆邮政劳务有限公司应当赔偿邱沛科失业保险待遇损失。根据《重庆市失业保险条例实施办法》第十三条的规定,重庆邮政劳务有限公司应当按照邱沛科应 ...
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/月×l0个月)。九、一次性伤残就业补助金。参照《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施暂行办法》的规定,应以按月发给的伤残津贴(六级伤残为本人工资的60 用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》,而不应适用《工伤保险条例》。2、原审法院的判决违反“先裁后诉”的劳动争议处理程序原则。被上诉人在重庆市九龙坡区劳动 ...
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业务,依据《中国联通重庆分公司城区业务中心话费管理部催欠管理制度》及甲方有关的实施办法,获取相关业务代理费。甲、乙双方为业务委托代理关系,如乙方在业务代理 部门核准登记成立的,具有独立法人资格。 2008年1月28日,郑强向重庆市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,该委根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条的 ...
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