、实施步骤1．由董事会决议建立“_____”。薪酬委员会具体负责员工持股计划宣传、股权发行、股权登记和股权管理等工作。2．待职工股募集资金工作结束后（此处 系数）＝奖金总额/系数总和各个人应得奖金＝单位奖金×各个人奖金系数六、发放程序经批准的奖金数，由人事部负责操作，总经理批准后由财务部具体发放。七、 ...

、实施步骤1．由董事会决议建立“_____”。薪酬委员会具体负责员工持股计划宣传、股权发行、股权登记和股权管理等工作。2．待职工股募集资金工作结束后（此处 系数）＝奖金总额/系数总和各个人应得奖金＝单位奖金×各个人奖金系数六、发放程序经批准的奖金数，由人事部负责操作，总经理批准后由财务部具体发放。七、 ...

、实施步骤1．由董事会决议建立“_____”。薪酬委员会具体负责员工持股计划宣传、股权发行、股权登记和股权管理等工作。2．待职工股募集资金工作结束后（此处 系数）＝奖金总额/系数总和各个人应得奖金＝单位奖金×各个人奖金系数六、发放程序经批准的奖金数，由人事部负责操作，总经理批准后由财务部具体发放。七、 ...

本公司的年度财务预决算报告，红利分配方案及弥补损失的方案；7．审议公司增减及发行有价证券的方案；8．审定公司资产收购、拍卖方案；9．制定本公司分立、合并 ，凡作出书面决议的应由同意该决议的董事会成员签字。 第九章 法定代表人产生程序第十八条 董事长为企业法人代表，董事长由全体董事的2/3以上选举产生。 ...

)中国证监会认定的其他人员。 第十三条 公司董事会、监事会、单独或者合并持有公司已发行股份1%以上的股东可以提出独立董事候选人，并经股东大会选举决定。 第十四 ； （六）制订公司增加或者减少注册资本、发行债券或其他证券及上市方案； （七）拟订公司重大收购、回购公司股票或者合并、分立和解散方案； （八） ...

第一章 总 则 第一条 为规范董事会议事方式与程序，提高董事会议事效率，保证董事会决策的科学性，切实行使董事会的职权，根据《公司法》、《证券法》、《上市 方案； （六）制订公司增加或者减少注册资本、发行债券或其他证券及上市方案； （七）拟订公司重大收购、回购公司股票或者合并、分立和解散方案； （八）在 ...

。6．企业以非借款方式募集的资金专项用于购建某项固定资产的，如专用拨款、发行股票募集的资金等，在募集资金尚未到达前借入的专门用于购建该项固定资产的资金， 计入所购建固定资产的成本。如果中断是使购建的固定资产达到预定可使用状态所必要的程序，则中断期间所发生的借款费用仍应计入该项固定资产的成本。当所购建的 ...

资本的方案。拟定集团公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案。拟定集团公司发行股票、债券的方案。 （九）集团公司其他重大事项 总经理办公会议由总经理主持，副总 资产的收购、兼并等事宜。对控股或参股企业的上述相同事宜，通过法定程序决定或参与决定。 （三）享有投资决策权。按照国家有关规定，管理集团公司及 ...

该上市公司发行证券额的5％；3．5．3本信托投资于一家上市公司所发行的单一证券品种的投资余额超过本信托资产净值的10％；3．6乙方和丁方有权 甲方立即开始按规定的信托清算程序和信托财产分配程序进行清算，并将信托财产分配给所有受益人。证券账户处置方式包括但不限于卖出证券账户上所有股票、撤销指定交易、拆户 ...

在筹集资本金活动中，投资者实际缴付的出资额超出其资本金的差额（包括股份有限公司发行股票的溢价净收入）、接受捐赠的财产；资产评估确认价值或者合同、协议约定 账面净值的差额以及资本汇率折算差额等，计入资本公积金。资本公积金可以按照法定程序转增资本金。第十四条 企业的负债分为流动负债和长期负债。流动负债包括 ...