有关部精神，依据《企业员工奖惩条例》，结合我部实际，特制定本办法。第二条履职奖惩办法坚持权利与义务相结合，责任与风险相结合，监督与惩处 廉洁履职奖的考核由部纪委负责。 第六章附则第十五条本办法由________纪委负责解释。第十六条本办法自________年________月________日起实行。 ...

保安部负责待接管物业项目的前期安全保卫工作，并配合公司其他部门做好接管验收工作。第二条行政部负责监督、检查本制度的执行情况，并对相关部门进行考核。第三条 签名。附则：未按规定进行签名确认的，每份扣罚责任人_______元。第十六条接管验收工作必须在交楼_______周前全部完成。附则：验收工作每延期一 ...

报检；如养殖户不进行报检，按照《动物防疫法》第四十六条和《动物检疫管理办法》第二十三条之规定，处以200-500元的罚款，对于抗拒执行的交司法部门 ，使用者与所在单位签订管护合同，凡损坏者由承包户自行维修，费用自理。第九条 加大技术推广应用力度，提高畜牧业科技含量，促进传统的畜牧业向现代化转变。1．各 ...

特殊岗位员工的失职或违规给公司带来的风险，维护公司权益，特制定本制度。第二条 公司物流管理部和财务部员工，无论何种用工形式，在接到聘用通知后应马上 条 公司认为担保人不适当时，有权随时通知被担保人更换担保。五、保证金第十六条 员工若没有符合条件的担保人为其担保,可按照员工本人自愿原则向公司交纳“保证金 ...

公司劳动纪律，提高员工队伍素质，增强公司活力，促进本公司的发展，特制定本条例。 第二条 公司对违纪员工，经劝告、教育、警告的不改者，有辞退的权力。 第 应向其发出《辞职通知书》并及时填写《人员调整登记表》。 第四章 附则 第十六条 公司员工辞退、辞职手续未按规定程序办理的，公司相关部门将视其情况按有关 ...

工作，提升公司的市场形象，充分发挥礼品在对外业务交往中的作用，特制定本办法。第二条 本办法所称礼品指：经公司批准，由综合管理部直接批量购置或定制的专门 用途、领用数量，由本部门负责人同意后通过综合管理平台发送礼品管理员。第十六条 凡通过综合管理平台申请领取礼品的，由经办人提交申请，本部门负责人同意后交 ...

》的适用范围为：由办公室管理和调度的、配有专职驾驶员的小车（详见清单）；第二条 考核的方式为单车给定年度包干维修（保养）费用总额，以月度为考核期， 承包人有保证车辆车况良好的义务；承包人有自行负责车辆维修（保养）质量的义务；第十六条 承包人有服从公司办公室指派调度车辆使用的义务； 第四章 附则第十八 ...

时，本合同终止： 14．4．1．1 发生《企业年金基金管理试行办法》第二十九条规定的托管人必须退任的事项； 14．4．1．2 合同到期双方没有续签 合同有关的各项全部原始凭证、记账凭证、账册、交易记录和各项合同及重要协议。 第十六章 禁止行为 16．1 乙方不得进行《企业年金基金管理试行办法》第三十二 ...

，而使其统一性被公众广泛认识，获得了信誉，并在定型的统一形象下营运。 第二条独立的当事者??1．合同当事双方为各自独立的事业者，双方之间不存在任何共同投资 ，与本合同具同等法律效力。4．相关附件与本合同具同等法律效力。?? 第十六条协商及受理法院本合同未尽事宜，由当事者双方本着发展事业的愿望，坦诚地 ...

，使公司的行为适应市场经济法制化的要求，维护公司的合法权益，制定本工作制度。第二条 公司设立专职法律人员，在公司法定代表人的授权下负责整个公司及下属企业的法律 原则在合法基础上，针对公司工作中的具体情况，采取灵活的措施。 第四章 附则第十六条 本制度效力范围包括公司本部、下属企业和相关合资合作公司。...