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员工考勤和休假的规定
进行;为了使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力,努力做好本职工作,并考虑员工与
家属
团聚的问题,根据国家有关规定,结合公司的实际情况,特制定本规定。(一) 一个星期前填写《有薪假期申请表》或《无薪假期申请表》,送交人事部审批。未
接到
休假通知单,不得擅自休假,否则当旷工处理,因特殊原因本人不能亲自办理的, ...
//wengui.110.com/wengui_3570.html-
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员工休假管理办法
在一个星期前填写《有薪假期申请表》或《无薪假期申请表》,送人事部审批。未
接到
休假通知单不得擅自休假,否则当旷工处理;因特殊原因本人不能亲自办理的,应事前 再婚的,按未婚员工待遇处理;员工配偶、父母均已死亡,又未重新结婚,且身边
没有
子女者,如有16岁以下的未成年子女寄养在外地的,按未婚员工探亲假处理。7 ...
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