予以借支。前次借支出差返回时间超过3天无故未报销者，不得再借款。2．外单位、个人因私借款，填写“借款凭证”后，一律报财务总监审批，经财务经理审核后 凭区级以上医院发票报销50％。2．公司职员已办理独生子女证的子女凭区以上医院证明享受医药费待遇；没有办理独生子女证的，只准一个孩子享受医疗费全报待遇，其余 ...

借支，前次借支出差返回时间超过3天无故未报销者，不得再借款。（二）外单位、个人因私借款，填写“借款凭证”后，一律报财务总监审批，经财务经理审核后， 区级以上医院发票报销50%。（二）公司职员已办理独生子女证的子（女）凭区以上医院证明享受医药费待遇，没有办理独生子女证的，只准一个孩子享受医疗费全报待遇， ...

方予借支；前次借支出差返回时间超过3天无故未报销者，不得再借款。2．外单位或个人因私借款，填写“借款凭证”后，一律报财务总监审批，经财务经理审核后， 区级以上医院发票报销50％；2．公司职员已办理独生子女证的子（女）凭区以上医院证明享受医药费待遇；没有办理独生子女证的、只准一个孩子享受医疗费全报待遇， ...

的论文等;参加党,团材料;奖励材料;处分材料;其它可供组织参考有保持价值的材料;体检表,有残疾,残废等级记录材料,结婚,离婚报告和有关材料,独生子女优待审批表,死亡证明书,非正常死亡的调查报告等材料.②档案密级: 文书档案(人事政策性通知及资料,含月度考勤结果),应聘者档案属一级档案;解聘人员档案, ...

员工生育可请假8星期；小产4星期（均包括例假日）。晚婚假加11个月，办独生子女手续再加3个月； 2．配偶分娩可请假1天。 （五）丧假1．父母配偶丧亡 以30天为限。 第十六条 特别休假按以下手续办理 （一）每年初（元月）由各单位在不妨碍工作范围内，自行排特别休假日期。特别休假日期表一式两份，一份留存原 ...

生育可请假8星期；小产可请假4星期（均包括例假日）。晚婚假加11个月，办理独生子女手续再加3个月；（2）配偶分娩可请假1天；5．丧假：（1）父母、 至多以30天为限。第十六条 特别休假按以下手续办理：1．每年初（元月）由各单位在不妨碍工作范围内，自行安排特别休假日期。特别休假日期表一式2份，一份留存原 ...

）病假与医疗期休假（见附表1）【因病缺勤_______天以上必须出具医疗单位诊断证明，否则以旷工处理。连续_______日以上的病假必须同时出具基本医疗保险指定 及补助的构成福利补贴及补助由交通补助、午餐补助、手机补助、书报费、独生子女教育费、冬季取暖费构成第六条福利补贴及补助的支付1．福利补贴及补助 ...

）病假与医疗期休假（见附表1）【因病缺勤_______天以上必须出具医疗单位诊断证明，否则以旷工处理。连续_______日以上的病假必须同时出具基本医疗保险指定 及补助的构成福利补贴及补助由交通补助、午餐补助、手机补助、书报费、独生子女教育费、冬季取暖费构成第六条福利补贴及补助的支付1．福利补贴及补助 ...

）病假与医疗期休假（见附表1）【因病缺勤_______天以上必须出具医疗单位诊断证明，否则以旷工处理。连续_______日以上的病假必须同时出具基本医疗保险指定 及补助的构成福利补贴及补助由交通补助、午餐补助、手机补助、书报费、独生子女教育费、冬季取暖费构成第六条福利补贴及补助的支付1．福利补贴及补助 ...