、产品质量、劳动安全、人身权等原因产生的侵权之债?如有，应说明对本次发行上市的影响。 98．发行人与关联方之间是否存在重大债权债务关系及相互提供担保 一年是否发生过变化?如存在，应说明这种变化是否符合有关规定并履行了必要的法律程序? 149．发行人是否设置认股权?如设置，需说明其合法性。 150．董事 ...

如下原则办理： （1）先在本部门、本公司、企业内部调整； （2）内部无法调整的，报请劳动人事部在公司系统内调配： （3）本系统内无法调配的 努力，搞好公司以“重合同、守信誉”为核心的合同管理工作。 第二节 合同的签订 6.2.1 签订合同，必须遵守国家的法律、政策及有关规定。 6.2.2 对外签订合同 ...

章总 则 第一条为保护本企业内部承包合同当事人的合法权益，调整企业内部协作经济关系，用法律手段强化管理机制，促使分厂与分厂之间、分厂与科室之间、科室 ，签订承包合同。包括零件、部件和劳务以及办公费、旅差费、生产经营管理费、医疗劳动保险费等等一律按厂内核定价格（包干限额标准），进行控制结算。没有价格条款 ...

第九条学校根据社会需要和办学条件，合理确定办学规模。 第十条学校依法设置和调整学科、专业。 第十一条学校依法招收学生，对学生实施教育。 学校实施普通 办学经费； （六）法律、法规规定的其他职权和职责。 第二十二条学校实行校长统一领导、副校长分工负责、职能部门组织实施的工作机制。 校长主持校长办公会议 ...