安全距离不符合规定要求的危险 化学品企业搬迁步伐。矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目，必须按照国家有关规定进行安全评价和安全条件论证，严把安全 企业安全生产与领导年薪及员工绩效工资挂钩制度，加大高危企业相关人员的奖惩力度。（三十一）执行工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。从2011年1月1日 ...
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建设，加快推进安全距离不符合规定要求的危险化学品企业搬迁步伐。凡不符合安全生产 条件违规建设的，立即停止建设，情节严重的由本级人民政府或主管部门实施关闭取缔 一）执行工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》 的规定，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金 ...
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措施、责任、资金、时限和预 案“五到位”。要建立隐患报告奖励制度，鼓励员工查找和举报隐患以及监督隐患整改。建立隐患整改效果评价制度，依靠安全生产专业人员 对专业运输车辆，特别是危险品运输车辆的准入管理。严格企业日常监管，对降低安全生产标准， 不再符合行政许可条件的企业，依法撤销许可或降低资质等级，直至 ...
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健康管理制度、隐患排查治理制度、安全生产责任考核制度、高危行业（领 域）员工风险抵押金制度、民主管理监督制度、安全生产承诺制度等12项基本制度。（ 。各级 安全生产监管部门和有关部门要严格企业安全管理标准化条件，在规定时间内对企业进行严格考评，凡是没有达到标准化条件要求的，发证登记部门要依法暂扣生产 ...
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薪金支出工资薪金支出是纳税人每一纳税年度支付给在本企业任职或与其有雇佣关系的员工的所有现金或非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终 的部分，允许在税前扣除。(三)纳税人发生的经营性借款费用和对外投资的借款费用，符合上述对利息水平限定条件的，可以直接扣除。为购置、建造和生产固定资产、 ...
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勘察意见书和结论，告知原告已不符合核发第二轮《安全生产许可证》的条件，建议原告请求电力部门搬迁输电管线或自行择址新建厂房，为此，原告被迫另行择址重新建厂。 设备拆迁费用8800元，不属折旧范围内，应予全额赔偿。对第二项员工工资损失，原告主张承担工资损失的员工包括:生产厂长范武、安全员叶典明、财会人员彭 ...
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院02年指导意见第四条第一款)劳动者与用人单位对双方的劳动争议达成了明确赔偿或补偿协议，后因款项的支付发生纠纷的，劳动者以债务纠纷向人民法院起诉的 的座谈意见）二、主体问题11， 三来一补企业，中方或外商代理人管理的企业，没有营业执照，不具备对外独立承担民事权利义务的条件，且实际上也没有履行能力，应将 ...
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走。 综上所述，万利玩具（惠州）有限公司先是在搬迁时间上屡次欺骗我们，完全不尊重员工的个人权益和感受！严重破坏了我们对公司的信任；再以隐瞒了不只是简单的搬迁 合同的员工，可以补签，但拒绝作任何赔偿；3.给我们手办部员工的工资底薪加壹佰元作为条件，希望大家化解此事。 10月14日晚，经过我们大家的商量 ...
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年上海世博会场址非居住房屋拆迁评估和补偿的实施细则》的规范性文件中，明确了承租企业应赔偿的以下几个项目：1、设备搬迁安装费；2、设备重置成新价； 文件中并没有详细性规定，属于拆迁当事人相互协商争取的项目。拆迁如果导致员工解聘，那么，应当根据具体跟员工的劳动合同，结果劳动法有关规定给予补偿。 （三）基于 ...
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层房屋属拆迁腾地范围内。合同规定：乙方必须在2002年3月15日前自行搬迁完毕，腾空旧房后交甲方拆除。签订合同后岳麓山信用社并未在2002年3月15日前 而且作为管理人员，未确立安全管理体制，未对员工进行必要的安全知识培训，未配备必要的安全设施，致使工厂在不具备安全生产条件的情况下违章生产，因而对事故 ...
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