核算后,现将劳动部门处理仲裁劳动争议案件收费标准批复如下:劳动争议案件处理费收费标准为:仲裁申诉人为1至2人的,每人收取处理费300--400元;3人以上 不超过3000元。各执收单位要坚持败诉方付费的原则,严格执行《劳动合同管理和劳动争议仲裁收费管理办法》,及时到同级价格主管部门办理《收费许可证》, ...
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的,仲裁庭应当根据协议内容制作调解书,调解书自送达之日起具有法律效力。6、当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉,期满不起诉的, 元;4人至9人的,30元;10人以上集体争议案件,50元。2、劳动争议案件处理费标准为:仲裁申诉人为1至2人的每人收取300至400元。3人 ...
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劳动争议仲裁收费管理办法》规定,劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费:劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元;4 的案件,按下列标准累加收费:1.争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;2.争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分 ...
//www.110.com/ziliao/article-109209.html -
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争议仲裁收费管理办法》规定,劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费: 劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元; 的案件,按下列标准累加收费: 1.争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元; 2.争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分 ...
//www.110.com/ziliao/article-255676.html -
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劳动合同鉴证证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。受理费标准按国家有关规定执行,由申诉人在仲裁委员会决定立案时预付。处理费 承担。双方部分败诉的,由双方当事人承担。当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担。仲裁委员会对职工当事人缴纳仲裁费确有困难的,可以减、缓、免。劳动 ...
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。对于用人单位“拒绝提供有关材料、资料和其他证明材料的或提供虚假情况的”,仲裁委员会给予批评教育、责令改正;情节严重的,依照《中华人民共和国治安管理处罚法》有关 通知书》、《当事人在劳动仲裁活动中的权利义务》等。缴费:申诉人应自《受理案件通知书》后5日内向仲裁委员会预缴仲裁受理费和处理费。答辩举证: ...
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劳动合同鉴证证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。 受理费标准按国家有关规定执行,由申诉人在仲裁委员会决定立案时预付。 承担。双方部分败诉的,由双方当事人承担。当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担。 仲裁委员会对职工当事人缴纳仲裁费确有困难的,可以减、缓、免。 ...
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劳动合同鉴证证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。 受理费标准按国家有关规定执行,由申诉人在仲裁委员会决定立案时预付。 承担。双方部分败诉的,由双方当事人承担。当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担。 仲裁委员会对职工当事人缴纳仲裁费确有困难的,可以减、缓、免。 ...
//www.110.com/ziliao/article-245029.html -
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劳动合同鉴证证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。 受理费标准按国家有关规定执行,由申诉人在仲裁委员会决定立案时预付。 承担。双方部分败诉的,由双方当事人承担。当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担。 仲裁委员会对职工当事人缴纳仲裁费确有困难的,可以减、缓、免。 ...
//www.110.com/ziliao/article-239503.html -
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劳动合同鉴证证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费。 受理费标准按国家有关规定执行,由申诉人在仲裁委员会决定立案时预付。 承担。双方部分败诉的,由双方当事人承担。当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担。 仲裁委员会对职工当事人缴纳仲裁费确有困难的,可以减、缓、免。 ...
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