请求，法院予以支持。原告要求被告支付1个月工资代通金的请求，因双方属协商解除劳动合同，原告请求尚无相应的法律依据，法院不予支持。被告已足额支付原告2006年 第三十九条的规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的 ...
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请求，法院予以支持。原告要求被告支付1个月工资代通金的请求，因双方属协商解除劳动合同，原告请求尚无相应的法律依据，法院不予支持。被告已足额支付原告2006年 合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的 ...
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，公司称可支付当月和下个月的工资作为协商解除未到期劳动合同的条件。在这种情况下，本人在“终止/解除劳动合同证明” 签了名，并且要求人事部经理在背面写了 到相关法定补偿款后不再找公司的麻烦。 所以个人为为公司当初是利用本人对劳动合同法的不熟悉而在规避法律责任。 因为 1，是公司主动提出以“年终考核不过关 ...
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用人单位通知,说因为公司内部调整需要减人,我的岗位不再需要,因此提出与我协商解除劳动合同.协商内容是补偿我3个月的工资作为赔偿金. 此时我已怀孕2个多月 不太了解,所以当天就直接与用人单位签了解除劳动合同协议书和解除劳动关系证明等内容,解除原因为:双方经过协商.协议书等签字内容日期均为2013年7月1 ...
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签字）。但离职后一直未让该公司出具《解除劳动合同证明》。现应聘新公司，被要求出具该证明方可入职；但电话原单位多次沟通协商，原单位均以离职时间较长等理由 ，未能显示是由原单位打钱到银行，该如何在银行取得是原单位打钱到工资卡的证明？ 4.工作服，原单位印的名片是否能成为有效证据（人证比较难，现在人都是多一 ...
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我想问用人单位提出与劳动者协商解除劳动合同，劳动者要什么证据才能证明是用人单位提出的啊？还有如果在经济补偿金上没协商过 那是不是代表协商解除劳动合同还没完成啊 ？...
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请问公司跟员工解除合同，支付经济补偿金，那么，公司出具的解除劳动合同证明可以写上“非本人意愿，协商解除合同”吗？因为领取失业金是必须有“非本人意愿”字样的解除合同证明的。...
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公司签订了劳动合同（非按项目签订的），由于公司没有缴纳综合保险，最后和公司双方协商解除劳动合同，离职后，公司说我做的项目还有问题，还有半个月的工资不能按时 给我，请问，公司这样做合法吗？是否可以申请劳动仲裁，要求公司缴纳综合保险，把工资发给我以及补偿我一个月工资？（手头证据有：劳动合同，员工离职证明）...
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我的合同不到期，与公司协商解除劳动合同，怎么做才能领取失业金，单位要开个证明吗，有没有可以借鉴的案例，我不想要单位的赔偿金，我怎么做才能不损害单位的利益，我又能拿到失业金...
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哪位律师给予支持并报价！与公司签订了劳动合同，还未到期，根据合同约定，协商或提前30日通知用人单位解除合同是可以的。我9月16日提交的是辞职申请，以电子邮件方式。 请问，我的辞职申请是否可以作为通知用人单位解除劳动合同的通知？...
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