可以保留；如家属子女随同的，其户口也可保留；本人愿意停薪留职支援乡镇企业者，其所在单位应予支持，并按干部管理权限办理审批手续。停薪留职期限一般为两年，延续期限不得超过六年。 六、根据生产和科研任务需要，以及本单位专业技术人员的余缺情况，企业、部门之间可以互相借用专业 ...
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的通知》和《关于进一步推进科技体制改革的若干规定》，为改革干部人事管理制度，放宽搞活对专业技术人员的政策，创造人才合理流动、各展所长的社会条件，促进经济 聘用合同的；(二)国家统一分配的大、中专毕业生工作期限不满五年；吸收录用干部在规定服务期限之内；单位出资培训后培训合同规定服务期限未满的；(三)承担 ...
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人员要求停薪留职，必须向所在单位提出书面申请，由所在单位填写《专业技术人员停薪留职呈报表》，按干部管理权限研究决定或上报审批。批准后，由所在单位与 养老保险基金，原所在单位作为营业外收入。交纳的时间、办法写入停薪留职协议。专业技术人员停薪留职到淳安县和临安县昌北地区工作的，可免缴上述管理费(养老保险 ...
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，市属各委、办、局、总公司、高等院校人事(干部)处，各人民团体人事(干部)部门，各有关单位：根据全国会计专业技术资格考试领导小组办公室《关于印发2007年度全国会计 》，如同意《诚信承诺》的内容，需本人签名，并经本人所在单位的人事(干部)部门或档案存放部门在《初级信息表》上审核盖章。3、报考人员持《 ...
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、教材编写和审定、教师聘请和培训等工作。第五条省档案干部教育培训中心是全省实施档案专业技术人员继续教育的基地，主要负责组织、实施对全省具有高级档案 与同级政府人事部门共同承担。其中，省档案局负责组织以新知识、新理论、新技术为主要内容的全省性的继续教育培训班；市、(州、地)档案局负责组织对本行政区域内 ...
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的办法是采取本单位自查和院组织抽查相结合的方法，以自查为主。分院和院干部局组织力量对群众反映问题较多的单位进行重点抽查。对检查出的不符合条例规定 控制比例。 五、各单位在完成年度专业技术职务评聘工作后，要及时报送晋升情况和兑现工资指标使用情况，以便及时发放聘书。 中国科学院干部局一九八九年十一月二十日...
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，市属各委、办、局、总公司、高等院校人事(干部)处，各人民团体人事(干部)部门，各有关单位：根据全国会计专业技术资格考试领导小组办公室《关于印发2005年度全国会计 》的内容，应由报考者本人签名，并经本人所在单位或档案存放部门的人事(干部)部门在《申报表》上审核盖章后，进入下一步报名环节。报考人员需于 ...
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，市属各委、办、局、总公司、高等院校人事(干部)处，各人民团体人事(干部)部门，各有关单位：根据全国会计专业技术资格考试领导小组办公室《关于印发2006年度全国 人员，在连续的两个考试年度内，全部科目考试成绩均合格，方可获得会计专业技术中级资格证书；参加初级资格考试的人员，必须在一个考试年度内通过全部 ...
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、教材编写和审定、教师聘请和培训等工作。第五条省档案干部教育培训中心是全省实施档案专业技术人员继续教育的基地，主要负责组织、实施对全省具有高级档案专业 ）档案局与同级政府人事部门共同承担。其中，省档案局负责组织以新知识、新理论、新技术为主要内容的全省性的继续教育培训班；市、（州、地）档案局负责组织对本 ...
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人事）厅（局），国务院各部委、各直属机构人事（干部）部门：我部《关于印发全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定的通知》（人调发〔 后一年之内，去全民所有制单位、集体所有制单位、“三资”企业工作的，保留其全民所有制干部身份；辞职人员从事个体经营、到私营企业工作或辞职后一年之内找不到接收单位 ...
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