制定具体办法并组织实施。各级人民政府和有关部门应当根据城镇和农村妇女的需要，组织妇女接受职业教育、实用技术培训和就业、创业培训。国家机关、社会团体、企业 ，保障城市和农村妇女依法享有的社会保障权益。县级以上人民政府应当落实生育保险制度，保障女职工生育期内的基本生活和医疗待遇。第二十八条 任何单位和个人 ...
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外，享有一日两次且每次不少于三十分钟的哺乳时间。第四十八条 企业职工享受中国政府规定的法定节假日，以及探亲、婚丧、分娩和计划生育等假期。上述 企业职工在职期间的病假工资和其他保险福利待遇，按照国家关于国有企业职工的有关规定执行。基金的管理、支付办法，由青岛市人民政府根据国家有关规定制定。第七章 培 ...
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保险基金”)、失业保险基金、城镇职工基本医疗保险基金(以下简称“基本医疗保险基金”)、工伤保险基金、生育保险基金等社会保险基金。第三条本办法所称社会保险基金(以下简称 指职工个人因私出国出境定居、未达到退休年龄死亡或达到退休年龄不符合退休条件等情况，按规定将个人账户储存额返回给个人的费用。企业职工基本 ...
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团体、企业事业单位、城乡基层群众性自治组织和公民应当遵守、执行妇女权益保障法和本办法。关联法规：全国人大法律（1）条第三条 县级以上人民政府根据中国 保险待遇。第二十六条 各级人民政府应当推行生育保险制度，逐步建立妇女生育保险基金社会统筹制度，建立健全与生育相关的其他保障制度。鼓励妇女住院分娩。对经济 ...
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，实事求是，规范运作，通力配合，扎实工作，确保移交工作顺利完成，切实维护广大职工的根本利益，努力保持社会稳定。 二、主要任务和相关政策(一)分离范围、条件 移交的中小学、公安机构已实行养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的，由市劳动和社会保障部门按照2003年企业实际支出和当地同类人员标准 ...
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企业应为所招人员缴纳的养老、医疗、工伤、失业和生育保险之和计算，属个人缴交部分仍由本人负担。对2005年底前核准社会保险补贴但未到期的， 保险。要按照《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号)和省有关规定改进社会保险缴费与待遇的发放办法，加大企业缴纳社会保险费监管力度， ...
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和本条例的规定计算的应纳税总额×来源于某国（地区）的应纳税所得额÷中国境内、境外应纳税所得总额）为该项所得依照本法规定计算的应纳税额；超过抵免 企业总收入的比例不低于规定比例；D 科技人员占企业职工总数的比例不低于规定比例；E 高新技术企业认定管理办法规定的其他条件。/《国家重点支持的高新技术领域》和 ...
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和本条例的规定计算的应纳税总额×来源于某国（地区）的应纳税所得额÷中国境内、境外应纳税所得总额）为该项所得依照本法规定计算的应纳税额；超过抵免 企业总收入的比例不低于规定比例；D 科技人员占企业职工总数的比例不低于规定比例；E 高新技术企业认定管理办法规定的其他条件。/《国家重点支持的高新技术领域》和 ...
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和本条例的规定计算的应纳税总额×来源于某国（地区）的应纳税所得额÷中国境内、境外应纳税所得总额）为该项所得依照本法规定计算的应纳税额；超过抵免 企业总收入的比例不低于规定比例；D 科技人员占企业职工总数的比例不低于规定比例；E 高新技术企业认定管理办法规定的其他条件。/《国家重点支持的高新技术领域》和 ...
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和本条例的规定计算的应纳税总额×来源于某国（地区）的应纳税所得额÷中国境内、境外应纳税所得总额）为该项所得依照本法规定计算的应纳税额；超过抵免 企业总收入的比例不低于规定比例；D 科技人员占企业职工总数的比例不低于规定比例；E 高新技术企业认定管理办法规定的其他条件。/《国家重点支持的高新技术领域》和 ...
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