人事档案的请求不当，且判决赔偿款过低，要求判决被上诉人补办档案，确不能补办，要求加大对上诉人的赔偿数额。被上诉人则表示服判。二审审理查明的 已不是×××厂的职工，现×××与×××有限公司已无劳动关系，故上诉人×××要求×××有限公司补办其人事档案的请求，不予支持。对赔偿数额，上诉人提出应增加赔偿数额， ...
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的活动地域； （三）代理事务属于该社会团体章程载明的业务范围； （四）被推荐的公民是该社会团体的负责人或者与该社会团体有合法劳动人事关系的工作人员。 方法抗拒执行公务等紧急情况，必须立即采取拘留措施的，可在拘留后，立即报告院长补办批准手续。院长认为拘留不当的，应当解除拘留。 第一百八十二条 被拘留人 ...
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4号行政复议决定书指出：根据常政发(1988年)311号文件《常州市外商投资企业劳动人事管理试行办法》及常州XX房地产发展有限公司《管理制度汇编》的规定，原固定工 的问题。一审认为因储建新未能提供证据证明社会保险经办机构不能为其补办社会保险手续，故其主张未缴纳医疗保险导致其实际支出的医疗费用，可另行 ...
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条申请人申请注册前，应当受聘于一个具有建设工程施工或勘察、设计、监理、招标代理、造价咨询资质的企业，与聘用企业依法签订聘用劳动合同。申请人向聘用企业如实 的劳动、人事、工资关系证明；(四)达到继续教育要求证明材料复印件。申报程序和材料份数按初始注册要求办理。第十三条注册证书、执业印章遗失补办注册建造师 ...
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月至2008年1月105个月的工资64575元之请求，依法不予支持；而补办相关人事编制手续不属于民事案件的主管范围。为此，依照《中华人民共和国民法通贝 受理费10元，由上诉人万XX承担。本判决为终审判决。审判长龙 建 强代理审判员罗 德 梅代理审判员邓 方 彬二0一一 年五 月四 日书记员张 霁 东...
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，海南师范学院与教育学院合并工作开始启动，被告根据上级有关部门的通知，冻结了人事调动和干部提升工作，学院全面竞争上岗计划也因此暂时冻结。1999年1月 。被上诉人海南师范学院答辩称：1、原审判决驳回原告要求补办社会保险的请求是完全符合法律规定的，上诉人身份为国家干部，其人事关系建立与解除，必经按照国家 ...
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与教育学院合并工作开始启动，被告海南师范学院根据上级有关部门的通知，冻结了人事调动和干部提升工作，学院全面竞争上岗计划也因此暂时冻结。1999年1月， 。被上诉人海南师范学院答辩称：1、原审判决驳回原告要求补办社会保险的请求是完全符合法律规定的，上诉人身份为国家干部，其人事关系建立与解除，必须按照国家 ...
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被上诉人海南师范学院答辩称：1、原审判决驳回原告要求补办社会保险的请求是完全符合法律规定的，上诉人身份为国家干部，其人事关系建立与解除，必须按照国家 解聘补偿金1250元，还应补发1282元。鉴于被上诉人属于一级省属事业单位，其人事聘用、调动、晋升工作均受到政府主管部门依法管理，故“义务上岗”的作法不 ...
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海南师范学院答辩称：1、原审判决驳回原告要求补办社会保险的请求是完全符合法律规定的，上诉人身份为国家干部，其人事关系的建立与解除，必须按照国家 二审案件受理费共100元，由被上诉人海南师范学院负担。本判决为终审判决。 审判长武雪丽 代理审判员李雪茹 代理审判员王辉 二○○一年六月二十九日 书记员符子娇 ...
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五金有限公司（以下简称虹口五金公司）劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员陶勇适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告王×林及其委托代理人王×鸿 负有管理责任，故原告要求被告承担养老金的损失并无事实依据，而且，原告在补办人事档案之时，曾经出具保证书，表示只要办理退休手续、可以正常领取退休金，就 ...
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