进行深入调查摸底，针对不同情况进行调整，做到全市每一个行政村(社区居委会)都要设立人民调解委员会，切实把基层矛盾纠纷排查调处工作落到实处。5.探索建立区域性、行业性 的数据为准)，经费由市、县(市、区)两级财政按1∶1比例分担。人民调解员的办案补助，由各乡镇(街道)财政根据各县(市)、区司法局核定的 ...
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、突发事件和有重大影响的疑难案件以及跨地区民间纠纷调处等，负责组织本辖区村(居ぉ人民调解委员会进行矛盾纠纷排查等工作。司法所负责指导、管理所在乡镇(街道 志愿者和信息员的分类管理，各级人民调解委员会要为专职人民调解员、兼职人民调解员、志愿者、信息员建立服务档案。14.建立人民调解员分级培训制度。要健全 ...
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的优势，对于及时有效地化解新时期的矛盾纠纷，建立和完善经常性的矛盾纠纷调解机制，维护和发展各族群众的切身利益，增进民族团结，维护社会稳定，具有十分 、统计、回访等各项工作制度。进一步规范人民调解的工作方式、工作程序、工作纪律，增强人民调解程序的合理性、公正性，提高人民调解委员会的工作水平和社会公信力。 ...
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，并由双方当事人签名盖章。要建立规范的工作场所和各项制度。各级人民调解委员会尤其是乡镇(街道ぉ人民调解委员会要建立调解庭(室ぉ，建立学习、例会、受理登记、 ，结合本地经济社会发展实际，做好改革发展进程中出现的热点、难点纠纷的调处工作。全力调处因政策调整、突发事件引起的矛盾纠纷和重大政治活动、政治敏感期 ...
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；对处于瘫痪、半瘫痪状态的人民调解委员会，要进行整顿；对不适合从事调解工作的人员要坚决予以调整，做到组织、工作、制度、报酬“四落实”。力争在3年内 。要加强调查研究，注重对下指导，不断研究新情况，解决新问题，使这项审判工作尽快纳入规范化运行的轨道。要以此为契机，进一步扩大简易程序适用范围，切实做好民事 ...
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，并由双方当事人签名盖章。要建立规范的工作场所和各项制度。各级人民调解委员会尤其是乡镇（街道）人民调解委员会要建立调解庭（室），建立学习、例会、受理 上，结合本地经济社会发展实际，做好改革发展进程中出现的热点、难点纠纷的调处工作。全力调处因政策调整、突发事件引起的矛盾纠纷和重大政治活动、政治敏感期、 ...
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年份】2012年 【正文】 近年来，邗江法院在审判工作中在通过司法调解方式解决矛盾纠纷的同时，利用自身专业优势，指导人民调解委员会和地方行政相关部门做好 的法律素养。 （一）要求对人民调解员建立长效培训制度。人民法院和司法行政机关应对人民调解员进行培训，并指导人民调解委员会调解复杂疑难矛盾纠纷。每年对 ...
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者不可能在同一条文中做出相反的意思。该条规定只是赋予当事人在不履行调解协议时除人民调解委员会调解之外的另一解决争议的新途径，即诉讼。法律赋予当事人的是起 受理起诉后，在审理时人民调解协议书具有合同的效力。 4、法院确认的监督和补救。在民诉法中无此制度规定，但确认制度纳入法院整体工作后，可以接受法院原已 ...
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进行。第一阶段为制定计划阶段。由区县局根据市局要求，结合本地实际，制定具体工作方案报市局备案；第二阶段为实施阶段。结合居（社区）、村委会换届，同步 调解委员会不得拒绝。第七条对人民调解员的考核奖励人民调解委员会应当建立对人民调解员工作实绩和遵守职业道德、工作纪律情况的年度考核制度。年度考核结果，应当报 ...
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其业务水平，更好地服务于当地基层调解工作。 （二）规定当事人在人民调解协议未被否定之前，不享有对人民调解委员会已经处理的纠纷不享有诉权，已经受理 如实反映基层案件审理的实际情况。在司法实务中不断探索，促进相关法律制度不断完善，使得人民调解委员会在社会管理中发挥更加积极的作用，服务于社会和谐稳定大局。 ...
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