公司在外地签署的劳务合同员工，在工地意外摔伤了腰，请问这种情况是否属于工伤？如果算工伤的话，公司该如何处理呢？ 谢谢他只是腰受了伤，但没有致残！这样也算是工伤么？ 另外：他与公司签署的是劳务合同，并不是劳动合同，而且是退休返聘人员，这种关系下公司应该给予他工伤的待遇么？...
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我是属于派遣公司的员工，在用工单位受了工伤，本来是是从事无风险的工作，后来被调离至有风险的岗位（派遣公司和工厂有合同规定不能安排有风险的工作），现在仲裁庭 了，重点是裁决书上没有写明用人单位要承担多少，用工单位要承担多少，是不是我想找谁赔就谁赔呀！如果只向一个单位要钱的话，肯定是不肯的，我要如何处理!...
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，说是心都不在工作上了多留一个月浪费他的钱。 这是老板对待辞职员工一贯的做法，公司每个月以打卡的形式发工资，每次发工资都想着法的克扣员工的钱， 一点。 鉴于我老板这种黑心的做法，心里虽清楚这是违反劳动法的，但是我不知道该如何处理，希望得到律师的好心帮助，相信法律会还我们这些无辜的劳动者一个公道的，在此 ...
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我公司有一员工5月10日发生工伤,造成大拇指骨折,治疗结束为9月3日,拇指内钢针取出止.在此期间，他一直吃住在公司,9月3日后也未到人力资源部报到,也未办理离职手续.请问,此类案件应如何处理?如果终止劳动关系,赔偿该如何支付?...
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入职手续、也未来得及为其入工伤保险。该员工无驾驶证、骑着没有牌照的摩托车，下班途中自己不慎摔伤了，当时没有向交警报案，我们公司派人立刻将其送往医院 ，经诊断该员工小臂骨折，需住院治疗。请问，发生的住院费和其他费用，是由企业全部负担还是如何？如果企业负担住院治疗费用，家属还索要赔偿，该如何处理？应该依照 ...
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我公司员工已通过工伤认定，但由于住院期间办理了医保支付，广西区社保局工伤部门称：医保和工伤只能报其一，不予办理工伤理赔。我公司应如何处理？期待您的回答...
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某员工九个月前受伤 多处骨折 现体内存在钢板 一年后才可以拆除 医生现已不开具病假单和正常工作证明 但员工自己觉得圣体状况良好 想来上班 对此 公司应当如何处理 是建议员工做阶段性劳动能力鉴定 还是医生开具正常工作证明后即可让员工来上班 并且这段时间内的工资如何支付...
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哥哥的工作是司机，公司业务打电话通知就去公司接货上班，此前也是接到电话通知，就自己骑摩托车赶去公司上班，路上摩托车趁脚滑下来，转弯时候摔倒致右脚膝盖骨粉碎性骨折。请问这种能算工伤吗？（另，哥哥工作的公司没有给员工购买工伤医疗以及养老任何保险。）该如何处理？...
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本人4月10日在所在公司上班被其他员工不小心弄到受伤，下肢多处软组织损伤，左侧坐骨骨折。住院1个月，5月10日出院，医生出院证明写的回家休养2个月，公司说按国家工伤待遇处理。现在我该如何问公司要赔偿？多少赔偿合适？我进这个公司上班，没签任何协议合同，公司也没帮我买保险。...
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我们企业有部分员工是退休人员、或者是其他单位下岗职工，因此不能在我们单位缴纳保险也无法签订劳动合同，在此情况下如果一旦在公司出现意外伤亡，我们公司是否需要承担责任，我们公司是否可为这类员工缴纳商业保险或者签订协议之类呢。如何处理是好呢？...
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