兰。原告焦作市解放区万帮家政服务中心不服被告焦作市解放区人力资源和社会保障局工伤认定一案，原告于2009年7月29日向本院提起行政诉讼，本院于2009年 复印件、闫本久等人申请仲裁确认劳动关系的仲裁申请书复印件，证明市劳动局认定另外一个工伤时，先中止认定再仲裁确认劳动关系，也证明被告作为行政机关程序 ...
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1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、赔偿金、福利待遇以及返还定金、 的，应当提供营业执照、登记证或者注册、登记机关出具的证明文件复印件，并在仲裁申请书中载明其名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、 ...
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。如果原告否认被告有口头通知解除双方用工关系，那么原告在仲裁阶段收到被告仲裁申请书（该仲裁申请书被告有主张解除用工关系的经济补偿金）也视为被告书面通知原告 2880元，可以证明被告向屏南县劳动争议仲裁委员会申请仲裁之日起已经书面通知原告解除原、被告之间劳动关系。因此可认定本案原、被告之间于2008年5 ...
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。何丽枚第二次申请仲裁，其针对的是第一次仲裁认定华信雅洁公司解除与其劳动关系后，双方未签订劳动合同而产生的二倍工资的支付及双方解除劳动关系后 的观点不是管辖异议，而是对案件的答辩意见，所以一审法院对他们的管辖异议申请书不予裁定是合法的。综上所述，被上诉人认为一审法院查明事实清楚，适用法律正确，请求二审 ...
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事实也都无一例外地反复证明着肖韶珍与股份公司之间存在的劳动关系，而原审法院对本案基本事实的认定不实。4.不存在2004年4月集团公司“反聘”肖韶 年度股份公司团委总结、股份公司团委公章及钢印、取证申请书一份，拟共同证明肖韶珍在股份公司担任团委书记，与股份公司间存在劳动关系，而不是与集团公司间存在劳动 ...
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日签订的代办电信业务协议书，证明侯守银与酉阳县电信局及酉阳分公司没有形成劳动关系。2．酉阳土家族苗族自治县清泉乡人民政府出具的证明及酉阳土家族苗族自治县公安局 》等证据材料外，另提交了工伤认定申请书，道路交通事故责任认定书和酉劳社伤险认定[2002]字第8号劳动和社会保险工伤认定书。上诉人酉阳分公司向 ...
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调休12月12日、12月21日调休12月20日的主张，认定金网络公司就其与高永生解除劳动关系的理由及解除送达程序作出合理的解释及提供充分的证据， 由部门负责人及管理处负责人签字。二、高永生于2009年10月3日书写的转正申请书以及《员工入职通知单》、《员工转正通知单》，上述通知单载明入职日期为2009 ...
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于法定期限内均向该院提起诉讼。一审法院审理认定：梁X与XX公司通过签订劳动合同的方式建立了劳动关系，故双方当事人的合法权益均受劳动法的保护。 员工手册》、公出申请单复印件、请假申请单复印件、邮件详情单、工资条复印件、仲裁申请书复印件及加班申请单复印件等证据材料在案佐证。本院认为：梁X主张其于2006年 ...
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为支持其诉辩主张，在举证期限内向本院提交如下证据：证据一、行政复议申请书；证据二、行政复议申请通知书。拟证明原告在申请仲裁是不符合法律受理的 不服提起上诉，郴州市中级人民法院作出终审判决：仍然确认原、被告劳动关系成立。据此本院认定原、被告劳动关系成立。二、被告**煤矿是否具备本案的诉讼主体资格。被告 ...
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伤害后治疗情况。原告质证称，对其真实性无异议。6、2009年12月20日仲裁申请书及增加申诉请求书、仲裁庭审笔录、仲裁裁决书各一份，证明被告申请仲裁，要求撤销 即行终止。”的内容系原、被告双方的真实意思表示，故本院认定双方所明列的赔偿项目及终止劳动关系的内容是真实有效的，对原、被告双方具有约束力。但该 ...
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