解决青年女职工抚婴困难，根据我省实际情况，经省人民政府批准，现对青年女职工哺乳期放假办法规定如下：一、各企业、事业和机关单位要加强妇幼保健工作，加强对保 照发，工龄可以连续计算，调资不受影响。在哺乳期间奖金、津贴停发，不享受病假工资待遇，其它劳动保险待遇不变。夫妻分居两地，当年又未享受探亲假者，可以实 ...
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情况如下：我的产假刚结束现在家中无人看管宝宝，向厂里请了一个月的假，现在厂里通知要不去厂里上班，要不就办理离职手续，我现在还能不能再请假？厂里能辞退我吗？（厂里规定事假44天，病假6个月）他们能不能辞退我呀...
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情况如下：我的产假刚结束现在家中无人看管宝宝，向厂里请了一个月的假，现在厂里通知要不去厂里上班，要不就办理离职手续，我现在还能不能再请假？厂里能辞退我吗？（厂里规定事假44天，病假6个月）...
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在哺乳期间，单位可以留职停薪吗？留职停薪单位可以不给交社保吗？ 如果有医院开具的病假条，单位可以不给请病假吗？...
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公司环境在妊娠期无法工作。经协商每月给我基本工资。只在部分时间内上班。在12年4月开始休产假。但是在产假期间做了乳腺癌全切手术。在休完产假后，因为化疗病假2个月。在12月申请上班。公司以没有我的原岗位为由，拒绝我上班。说只给我缴纳统筹部分的保险。不支付任何工资及其他的福利。变相辞退了我。但是因为公司 ...
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您好，我修完四个月产假，家中无人照料孩子，导致不能上班，公司不同意将哺乳假连着修，让我自己离职，或每月只给三天事假，请问这样合法么，我是否能申请长期事假或病假，期间保险工资如何算？...
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我宝宝现在刚满12个月，期间宝宝九个月的时候我上过一个月班，但由于工作强度，我身体上吃不消，后请病假至今，我想问的是，哺乳期满了之后公司可以辞退我吗，我请假所需的手续都齐全，我是2008年8月28日进该公司，合同是一年一签的，2011年至今公司未与我签过合同。...
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你好，我在一家外企上班，从怀孕就休病假在家保胎，公司就建议我调离原岗位，把我从主管降为文员，相应的减少我的工资， ...
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你好，我在一家外企上班，从怀孕就休病假在家保胎，公司就建议我调离原岗位，把我从主管降为文员，相应的减少我的工资， ...
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你好，我在一家外企上班，从怀孕就休病假在家保胎，公司就建议我调离原岗位，把我从主管降为文员，相应的减少我的工资， ...
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