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。现在请问律师解答几个问题. 1.公司说是我不愿意续签和我解除或者终至劳动关系,我应该怎么应对?我有没有未签合同期间双倍工资?这个期间是指的合同到期至给 通知我是否续签,只是在5月25日给了我新合同,如果公司以我不续签为由,公司应该提前一个月书面通知吗? 5.另外我应该注意些什么问题,保证我的合法 ...
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我了!说有什么什么合同!!但是我没给公司直接造成损失啊。货物我们也没有接受派送到自己身上!我是不是被恐吓了啊!没办法我去找了劳动仲裁!我想知道 这样 电话 说后果全是我承担 说我旷工!是不是老板说让我不能干滚蛋 已经就解除我们的雇佣关系了?还有我9月5日去的仲裁 以后公司在出什么经济损失也跟我毫无关系 ...
//www.110.com/ask/question-2824006.html -了解详情
我了!说有什么什么合同!!但是我没给公司直接造成损失啊。货物我们也没有接受派送到自己身上!我是不是被恐吓了啊!没办法我去找了劳动仲裁!我想知道 这样 电话 说后果全是我承担 说我旷工!是不是老板说让我不能干滚蛋 已经就解除我们的雇佣关系了?还有我9月5日去的仲裁 以后公司在出什么经济损失也跟我毫无关系 ...
//www.110.com/ask/question-2823897.html -了解详情
我在幼儿园,工作10年,从学校建园到现在,一直在幼儿园工作,幼儿园就因50岁和我解除合同关系,不在和我续签合同解聘我,但幼儿园,没有文件规定,现在这种情况,我应该怎么保护我的合法权益...
//www.110.com/ask/question-1781544.html -了解详情
我2011.2.18号进厂,老板没有帮我没签合同,也没买社保,现在说公司不办下去了,关门,说劳动关系到2012.3.31号,应该怎么赔偿...
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年又被一私人老板买下,现在的收入比原来少了三分之一.我现在想离开公司.但如果我辞职就得不到失业金,经济补偿也没有.如果我因病求和公司解除合同,能得到失业金和经济补偿金吗?如果有怎么算法?能按我的工龄算吗?还是按我现在的新老板所说的:他只接管一年只给一 ...
//www.110.com/ask/question-22875.html -了解详情
你好,我想咨询一下,我在公司上了差不多四个月的班,既没有签过合同,也没有给我买过社保。上了半个月班后,他把公司做卫生的阿姨辞掉后让我每天来 我结工资,一直托着不让我走,因为公司压一个月工资,他不给我是不会自离走的,怎么说也是辛辛苦苦转来的。 请问他这样是不是违违反了劳动法?我怎样才可以拿到我的工资走人 ...
//www.110.com/ask/question-81763.html -了解详情
解除劳动合同而与其他单位建立劳动关系的情形,可能就要承担一定的法律责任了。这对劳动者是非常不利的。 第二,没有对劳动者提前解除劳动合同设定任何限制性条件,容易造成 ,用人单位也只能等到合同到期时才能终止合同。这岂不是用人单位养着一个不能给其带来效益的人,直到劳动合同期满。这又怎么让企业快速发展,怎么 ...
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合同采取的是口头形式,有的根本就没有劳动合同,发生劳动争议,处理起来没有依据,造成一些案件久拖不决,劳动者的合法权益无从保护。针对现实中的这些情况,本法 ,任意解除劳动关系,极大的损害了劳动者的合法权益。因此,对于这种情况,本法做出了相应的规定。 一、订立劳动合同应当注意的问题 1.签订劳动合同遵循 ...
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需要解决的问题是:若各供养亲属的抚恤金之和超过了因工死亡职工生前的工资,怎么处理?对此,《工伤保险条例》及其配套规定未明确。笔者认为,《工伤保险条例 发生的争议包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生的争议。 ;2.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷;3、劳动者退休 ...
//www.110.com/ziliao/article-132633.html -了解详情
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