，见习期满后从事本专业技术工作满2年，可聘任为“助师”级职务；大学本科毕业，见习1年期满，可聘任为“助师”级职务；硕士学位获得者，从事本专业技术工作满3年 依据。第五章 待遇第十六条 受聘担任各级各类专业技术职务的专业技术人员，享受国家和部规定的工资、福利等有关待遇。第十七条 医疗。各单位要每1～2年 ...
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。延长期结束时，仍达不到要求的，不再延长见习期，另行安排工作，工资待遇按毕业生转正工资标准低定一级。对表现特别不好的，经所在单位领导批准，报主管部门 毕业生的见习工作，并选派政治思想素质较好、业务知识水平较高的专业技术人员或干部，对见习毕业生进行指导和帮助。做到有计划，有要求，有检查，定期考核，切实 ...
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，由所在单位根据他们的现任职务结合具体条件评定。某些人员在到达工作岗位初期一时不好评定的，可以暂按临时工资标准借支，待评定以后，再行结算。 四、所有 临时工资标准不变，但是也可以根据本人自愿实行新的临时工资标准。 六、关于高等学校和中等专业学校毕业生在见习期间参加体力劳动问题，将根据他们所学不同的学科 ...
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，有一定规模的企业； ③具有专设的人事劳资管理机构、专门的带教人员、完善的见习训练计划、考核制度和措施； ④具有符合国家规定的劳动保护和职业防护设施。 、见习训练补贴的项目及标准 1、见习学员的生活补贴，每月标准为杭州市区企业职工月最低工资标准的70％。 2、见习学员的综合商业保险补贴，标准为每人半年 ...
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见习学员生活费补贴标准为当年城镇职工月最低工资标准的60%，自2007年4月1日起执行。生活费补贴通过银行发放。见习学员应凭本人身份证到指定的区县 、区县劳动保障部门要加大对社区未就业青年的劳动力资源摸底调查工作，并组织基层劳动保障工作人员上门宣传青年职业见习政策。 城镇登记失业青年一旦参加全日制职业 ...
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。 三、普通高等学校的本专科毕业生、研究部毕业生和留学毕业生的定级工资水平，分配到国家机关做行政、技术工作的，见习期满后，应按照《请示报告》附表所列的国家机关 相似级进行套级。 四、普通高等学校录取的工作满一年的国家正式职工(不含未转正的学徒、练习生、试用人员等)，毕业分配工作后，不实行见习期临时工资 ...
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普通高校和职业院校学生，除企业支付报酬外，有条件的地方，政府给予适当见习补贴。12、引导农民工返乡就业。各级政府要经常在江西籍员工多的省、 。各级政府和有关部门要高度重视农村富余劳动力就地就近转移就业和工业园区企业用工、工资分配、社会保险工作，要以科学发展观为指导，进一步解放思想，开拓创新，扎实工作， ...
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、企业的干部，实行职务等级工资制，每个职务划分若干工资等级。行政人员与工程技术人员执行同一工资标准。企业干部的工资标准（不含副食品价格补贴，下同），按 规定执行见习期，学徒期和熟练期制度。大中专毕业生参加工作后，六类工资区见习期间的临时工资待遇（不含副食品价格补贴），研究生５５元，大学本科毕业生５０元 ...
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十月二十五日中华人民共和国国务院议字第57号关于高等学校和中等专业学校毕业生在见习期间的临时工资标准规定和一九六一年六月十三日劳动部、内务部(61)中劳薪字第44号、(61)内人工字第25号关于高等学校和中等专业学校调干毕业生工资待遇问题的处理意见的规定执行。(五)因病不能分配工作的毕业生，原则上 ...
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、护、技)士工作五年以上，经考核证明能胜任医(药、护、技)师职务；大学专科毕业，见习一年期满后，从事专业技术工作二年以上；大学本科毕业，见习一年期满 应继续关心，区别情况，妥善安排。待聘或待任命的人员应积极做好本单位为自己安排的临时性工作。其工资待遇按劳动人事部门有关规定办理。第二十五条 卫生单位行政 ...
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