应限于不得采用任何欺诈、威胁、利诱等恶意方式，也不能利用侵害善良风俗的方式. 生活中，人们往往在发生纠纷后，才意识到当时的情况无法保存和还原；也往往在需要维护权益时 表示同意。此后顾某表示都弄好了到10月份，到年底之前我想把你这块全部都结清就完事了，结果没想到我婆婆那边就（病了）；周转特别紧，所以就动 ...
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投资货款在万辉珠宝公司厂家选货或下单。5、合同期内万辉珠宝公司柜台物品价值不能低于60万元，货品管理由樊指定人员负责，其它由公司指定负责人负责。6、新 费用由樊负责办理承担。合同期内公司负责专柜人员的工资、租金、水电等一切费用。7、合同期内与新天地商场的管理沟通及结款问题由樊授权公司负责，樊不得私自与 ...
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月21日中食协同意被告人辞职的《批复》中，明确看到中食协除要求钟冠华与协会办公室就事业部的印鉴、银行帐号以及有关业务工作和管理费、工资等事宜办理交接手续 其行为已构成伪造居民身份证罪，故钟冠华辩护人的此项辩护意见没有法律依据，不能成立，本院不予采纳。 北京市人民检察院第二分院建议二审法院发回重审的意见 ...
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月21日中食协同意被告人辞职的《批复》中，明确看到中食协除要求钟冠华与协会办公室就事业部的印鉴、银行帐号以及有关业务工作和管理费、工资等事宜办理交接手续 其行为已构成伪造居民身份证罪，故钟冠华辩护人的此项辩护意见没有法律依据，不能成立，本院不予采纳。北京市人民检察院第二分院建议二审法院发回重审的意见， ...
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已经把我电脑里的资料全部备份。当时说我的工资两个月后7月25日给开，原因是怕我交接不好，如果有问题两个月内电话不能更换号码，并且要24小时开机随时 都比较满意。所以觉得没必要闹得太僵，就无条件的答应了她们的要求，心里也希望如果后来的员工不能胜任自己也还有回去工作的可能（华立国阳人力资源部长也是这样同我 ...
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合同行为的发生。而在被申请人与申请人协商过程中，被申请人表示愿意支付申请人解除劳动关系的经济补偿，也不能证明被申请人存在解除或者终止劳动合同行为，这个过程不是必然 忽接公司人力资源部门通知：你被解雇了。工资已经给你结清了。不要上班了。当时王湘哭求：可不可以考虑不让我走?我需要这份工作。人事部门负责人说 ...
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年1月调离被告单位时，人事关系转至新乡市交通局，劳动关系已终止。原告的诉请不能成立，请求驳回原告对被告高管处的起诉。被告交通局未向本院提交书面答辩状， 高等级公路管理处负担。为简便手续，原告预交的诉讼费用，本院不予退还，待执行时一并结清。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状， ...
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获得应有劳动者权利，而绝大多数劳动者由于目前就业压力巨大，只要能够有工作，发工资养活自己便已心满意足，那里敢主张权利，而用人单位也是基于绝大多数劳动者这种 的劳动争议应从宽掌握，因为之前我国法制不健全，许多法律规范不全面系统，不能对用人单位、劳动者发生的劳动关系苛刻要求。如对违反计划生育的，在80年代 ...
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芸一方签个借款协议，胡芸一方在财务上挂一个应收款或什么款。胡芸提出无法销账，不能通过税务部门查帐等质疑。2009年1月6日，胡芸、刘劲松又一次通电话， 芸表示同意。此后胡芸表示“都弄好了到10月份，到年底之前我想把你这块全部都结清就完事了，结果没想到我婆婆那边就（病了）”；“周转特别紧，所以就动了这笔 ...
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这些证据是被告单方调查行为，被调查人没有到庭作证，其真实性无法核实，属于无效行为，不能作为解除合同的理由。本院根据原、被告举证、被告质证，本院认为，原告提交的 元，邮寄费40元，合计3540元，由被告负担，暂由原告垫付，待执行时一并结清。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并 ...
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