发给的退休费用,仍由企业按照国家规定的标准支付给本人。企业应在发放退休费用后的五天内填报《集体企业退休统筹基金月结算表》,向所在区(县)劳动保险事业管理所 从投产、营业之月起执行本办法。各企业及主管部门必须严格按照国家及我市有关规定,办理职工离休、退休、退职审批手续。对违反规定的,劳动保险统筹机构有权 ...
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解释,按照《通知》第二条以及有关规定办理。 二、符合《通知》第一条规定条件的退休老工人,按照本人原标准工资计发退休费时,其退休费的计算基数,按照当地 后,其提高部分不再发给。 三、符合《通知》第一条规定条件的老工人,必须同时符合国发(1978)104号文件规定的年龄、身体条件,方可按照《通知》的规定, ...
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办法。当月退、离休人员按统筹规定应发给的退休费用,由企业按照国家规定标准支付给本人,五天内企业填报《退休统筹基金月结算表》,向所在区(县) 及其主管部门必须严格按照《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)及我市有关规定,办理职工退休、 ...
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年,女不少于20年,其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于15年,可在本人参保的代理点申请享受退休人员医保待遇,填写《劳动者个人参加医保到龄享受 失业保险金的国有企业失业人员,在合医改〔2003〕3号文实施后60日内,办理参加(接续)基本医疗保险手续。2、2003年5月1日后停止享受失业保险金的 ...
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、退职工作,特作如下通知:.一、工人退休、退职,必须严格按照《暂行办法》规定的条件办理,不得任意改变。例如工人退休,年龄条件不能放宽;对因完全丧失劳动 、退职工人子女的范围。招收的子女,必须是退休、退职工人的亲生子女、前妻或前夫所生子女或本人自幼抚养长大的养子女。退休、退职工人的子女是在职职工或在校 ...
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能够坚持正常工作,征得本人同意,并经所在高校审核后,详细填写《高级专家延长退休年龄审批表》(一式三份)和《高级专家申请办理延长退休年龄人员名册》, 退休年龄、暂缓离退休、提高退休费比例等审批工作,政策性很强,各高校必须严格按照国家相关的政策规定,严格执行审核审批程序。未经规定审批同意的,一律不得自行 ...
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。 二、《暂行规定》第二条规定的少数高级专家延长离休退休年限的四个条件,要同时具备,但必须首先考虑工作需要和身体条件。“工作需要”主要应考虑其在延长 《暂行规定》第四条(一)项的规定办理;(三)需要延长离休退休年龄的高级专家,先由专家所在单位提出意见,然后征得本人同意,按干部分级管理权限报主管部门审批 ...
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酌情提高退休费标准百分之五至百分之十。3.除符合上述条件者外,其他情况在中央没有明确规定前,暂不办理享受特殊贡献待遇的手续。4.提高标准后的退休费,不得超过本人原标准工资。二、一九七八年六月一日以前退休的干部、工人,原享受特殊贡献待遇的,必须按照上述规定重新复查。符合上述规定的,按 ...
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退休、退职工作,特作如下通知:一、工人退休、退职,必须严格按照《暂行办法》规定的条件办理,不得任意改变。例如工人退休,年龄条件不能放宽;对因完全丧失劳动 、退职工人子女的范围。招收的子女,必须是退休、退职工人的亲生子女、前妻或前夫所生子女或本人自幼抚养长大的养子女。退休、退职工人的子女是在职职工或在校 ...
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(国办发〔1999〕10号)、劳动和社会保障部《关于制止违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)、劳动和社会 是一项政策性强,涉及面广,牵扯职工切身利益的既复杂又细致的工作。各区、县劳动保障行政部门必须认真贯彻执行国家和省、市有关离退休、退职的政策规定,把退休审批 ...
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