取消提成、赔偿损失17,590.95元及解除劳动合同的处理。10、劳动争议申诉书、决定书。证明原告起诉前已经过仲裁前置程序。11、巡展配货清单。证明 货品的处理通告上签字确认。2009年9月7日，原告向上海市长宁区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告赔偿经济损失17,590.95元。2009年9月9日 ...
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法律、法规赋予乙方的合法利益。 (二) 执行国家法律和法规的规定并接受上海市劳动人事管理部门的监督检查。 (三) 根据中国政府和上海市有关部门颁布的有关规定, 为 之日起六十天内直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 (三) 甲、乙双方任何一方不服仲裁裁决的, 可以在收到仲裁决定书之日起十五天内, 向甲方 ...
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限期发放工资，并按规定支付经济补偿和赔偿金；对不执行劳动保障行政部门整改指令的，依法做出行政处理决定书，要求其限期发放；对拒不执行行政处理决定的， 行为。对严重违法的用人单位和直接责任人要依法处理。加强劳动争议仲裁委员会建设，加大劳动争议调解和仲裁工作力度，确保仲裁案件结案率达９０％以上；认真受理劳动 ...
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奖金共计89,786.01元。2008年10月27日，原告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会提起仲裁，同日，该会以其请求事项超过申诉期限为由决定不予受理。原告 仲裁决定书、协议书、聘用合同书、更正书、解聘通知书，利润分配决议、企业法人年检报告书、判决书，以及当事人的陈述等为证。本院认为，本案争议焦点为： ...
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的日平均工资标准，支付原告2008年3月18日至7月21日之间的劳动报酬损失8611元，支付原告违约赔偿金2152.75元。 被告永通公司辩称，2008 份、《安阳钢铁集团公司职工考勤管理办法》1份、行政处罚决定书1份、安阳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书1份证实，可以作为认定本案事实的依据。 本院认为 ...
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材料，证明社会保险劳动部门应当管；3、郑开劳仲裁字[2006]第02号郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书，证明郑州万发机械厂应当给原告办理社会保险； 保障监察行政处理决定书》所依据的事实清楚。王志强是郑州高新技术产业开发区石佛镇办事处百炉屯村村民，2004年以前曾在郑州万发机械厂（原 ...
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书面劳动合同被拒，被告无故解除了和原告的劳动关系。故原告不服上海市松江区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决，请求判令：1、被告支付原告2010年1月29日至 所述由松江松强居室保洁服务社介绍至被告处工作无事实依据。以上事实，由仲裁决定书、基本组织信息以及当事人的陈述等证据证实。本院认为，《最高人民法院关于民事 ...
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仲裁法》等相关法律法规的规定。特据此状，望判如所请。 此致 合肥市包河区劳动争议仲裁委员会 仲裁裁决书 （前面部分省略） ***诉合肥市包河区义城中心卫生院劳动 、合肥市包河区区长热线电话转办单、行政处罚单、工资表、考勤表、终止劳动合同的决定书、社会保险缴费明细单、值班表、加班表、孔建波证言等在案予以 ...
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和激励奖金625元。2010年1月25日，杨某某向上海市静安区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求上海商城支付2007年年终奖、2008年年终奖及25%的经济 某某提供以下证据作为依据：1、静劳仲(2010)决字第13号决定书，证明劳动争议案件已经仲裁前置；2、2008年薪资调薪和2007年年终奖通知信， ...
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卧龙区人民法院一审查明：根据新劳仲案字〔2007〕第29号新野县劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书所确定的事实，2007年11月22日至12月16日，第 ，南阳市人民政府于2009年2月23日作出宛政复决〔2009〕4号行政复议决定书，维持被告作出的工伤认定。原告不服诉至法院。 一审法院根据当事人诉辩称意见 ...
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