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您好。本人与单位签订的劳动合同2010.12.31到期。单位续签。按劳动法是要以合同到期当年的月平均工资乘以工作年限。但我们单位工资标准没有固定,都是按提成发薪。请问应该以什么标准赔偿?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-280085.html -了解详情
我的劳动合同明年4年到期,本人续签。但单位要求写一个包含“与本公司无任何劳动纠纷”内容的东西,请问这个是合理的吗?我的理解是,合同到期,直接办交接手续就行,为什么还要写这个呢?是企业的自我保护码?...
//www.110.com/ask/question-233855.html -了解详情
我与公司签了2年合同,现在到期了,想再续签是否能拿到补偿金?可我看了最新劳动法认为:如果公司愿支付补偿金可以认为我是“公司愿意维持或者提高劳动 同意除外。”这个条款。如果是这样的话,是是就可以认为是:只要公司主动辞职员工,员工干了(无论合同到期与否)就永远也拿到补偿金呢?这个条款是是对与 ...
//www.110.com/ask/question-156302.html -了解详情
在现单位已工作7年,合同续签超过三次。现在劳动合同已经到期 公司续签 安排新岗位 也表态 怎么办?是否应该给予经济补偿?公司是很景气,总公司也表态。着急啊。也知道是是该去找新工作?那样是是就放弃经济补偿了?...
//www.110.com/ask/question-146694.html -了解详情
我在单位做了10年短期合同工,现在合同到期了,我续签了能拿到补偿吗?如果单位不和我续签了呢?...
//www.110.com/ask/question-113832.html -了解详情
我和一所学校签订了两年(先签一年,又续签一年),现在合同即将到期,学校已经和我打了招呼,说下学期课程的安排上没有适合我的科目,希望我早做打算,意思是让我自动退出。我想问的是,如果我主动选择续签,可以获得补偿吗,如果是学校提出续签,又会有怎样的差别?...
//www.110.com/ask/question-113049.html -了解详情
你好 ,律师。我和用人单位一年合同已经到期(用人单位并没提前一个月与我谈续签续签等问题)我决定续签但用人单位说那你也等到她找到接替我工作的人才能走呀。我想咨询一下我是是没有必要一定的用人单位找到接替我工作的人才能走呢?我还有押金在用人单位那...
//www.110.com/ask/question-95385.html -了解详情
,但当时因为总公司要求统一订立固定期限的合同,并头口承诺签定此合同所享受的待遇均与之前会有任何变化,等同于无固定期限合同,故也就没有在意地签了。 改变,原岗位从明年开始将不再设立,这将意味着12月31日合同到期后用人单位将无法按以前内容续签合同,今天分公司领导已口头上通知我了 1、这样等合同期到后 ...
//www.110.com/ask/question-75086.html -了解详情
我想咨询下,我签的合同是一年期的,2008年7月1日签定的。合同到期了,公司如果续签的话,要提前通知我嘛?提前多少天呢?有什么补偿嘛? 如果合同到期了,我离开公司要提前告之公司嘛?...
//www.110.com/ask/question-41576.html -了解详情
律师您好: 我于05年5月和公司签了1年合同到期后又续签了2年的,08年5月合同到期,公司愿和我续签,只给了我半个月工资的补偿,我认为应该给我3个月的,如果劳动仲裁的话,我能赢吗?另外,仲裁时我可不可以要求公司给我加倍补偿,6个月的,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-39830.html -了解详情
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