月28日作出了榆府复决字（2009）第12号行政复议决定书，维持了被告榆树市人力资源和社会保障局作出的榆劳社工认字（2009）15号《工伤认定决定书》。原告不服，于2009年10月13日向本院提起行政诉讼。原审法院认为，被告榆树市人力资源和社会保障局具有作出工伤认定的行政职权。人力资源和社会保障 ...
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号工伤认定通知书，对原告宋付营所受伤害不予认定为工伤。原告宋付营不服该工伤认定提起行政复议，2008年9月4日，汝南县人民政府作出汝政复字（2008） ，被告汝南县人事劳动和社会保障局是工伤保险主管机关，依法享有工伤认定的职权。汝南县人事劳动和社会保障局依据原告宋付营的申请受理后，经过调查核实、作出 ...
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工伤认定决定书，确认巩义市鑫泰煤业有限公司职工冯贵朝所受伤害为工伤。原告不服而申请行政复议，郑州市劳动和社会保障局作出郑劳社复决字（复决）[2009] 号工伤认定决定书事实清楚，证据确凿，程序合法，适用法律正确，应予维持。原告在工伤认定的行政程序中，没有否认与第三人冯贵朝之间具有劳动关系以及提交相关的 ...
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给第三人和某水泥预制场。原告朱某不服该认定书，经复议维持后,向法院提起行政诉讼。 本案审理过程中，对被告人社局在工伤认定程序中，是否具有认定 。二审法院作出驳回上诉，维持原审判决的终审判决。 [评析] 工伤认定的行政程序中，劳动者与用人单位之间发生劳动争议时，工伤认定机关（劳动保障行政部门）是否对劳动 ...
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工伤认定申请人与用人单位是否存在劳动关系具有行政确认的职权，通过劳动仲裁的方式确认劳动关系不是工伤认定的前提。案情第三人沈连在从原告枣庄纯甄时装 连工伤认定决定》。时装公司不服，遂提起行政诉讼。裁判山东省枣庄市山亭区人民法院经审理认为，第三人在申请工伤认定的过程中又申请通过仲裁方式确认其与原告之间存在 ...
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，县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作，因此法院无工伤认定的行政职权，故蒋佐康请求按工伤保险待遇赔偿的主张不符合法律法规的规定 后，原审原告蒋佐康不服判决，向成都市中级人民法院提起上诉称，一、原审法院适用《工伤保险条例》第五条规定，以法院无工伤认定职权为由驳回蒋佐康的 ...
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。[案情分析] 【法理评析】本案属于劳动者在与用人单位维持劳动关系的过程中发生工伤，继而引发不服工伤认定的行政诉讼，故分析该案需要从两个层面来梳理线索：前提 决定之日起60内，向作出工伤认定决定的行政机关的上级行政部门或同级人民政府申请行政复议。在本案中，被告劳保局在受理工伤申请前就将征询函发给原告Q ...
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三人丁某。 法院查明：农民工丁某于2004年11月6日向市劳动局申请工伤认定，市劳动局于2004年12月21日作出宜劳社工认(2004)第369号 和个人可以依法申请行政复议;对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。 根据国务院《工伤保险条例》第五十三条第(一)项规定，申请工伤认定的职工或其直系亲属、 ...
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)项规定，申请工伤认定的职工或其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，有关单位和个人可以依法申请行政复议;对复议决定不服的，可以依法提起 在法律适用中经常遇到如何识别法律依据、法律规范冲突等各种疑难问题，需要行政审判人员不断学习。[案情结果] 一审情况一审西陵区人民法院经审理认为：根据国务院《 ...
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向本院提起上诉。本院受理后依法组成合议庭，公开开庭审理了本案，上诉人三联面粉厂的负责人王中领及其委托代理人王献民，被上诉人叶县人事劳动和社会保障局（以下简称 结论不服的情况，袁全山之子是工伤认定的申请者，如果他不服工伤认定结论，他可以申请行政复议，而我厂不是工伤认定的申请者，故不能套用该法条要求复议 ...
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