具有专科以上学历的比例2005年达到40％，2010年达到70％以上。初中专任教师具有本科以上学历的比例2005年达到35％，2010年达到70％以上。普通 实行全额预算，并统筹发放。对中小学教师工资按时发放的保障工作实行市县人民政府责任制，对造成新的拖欠教师工资的市县要追究主要领导的责任。－－按照 ...
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俟国务院批准后，经过试点逐步实行，并领取相应的职务工资。2．行政人员。中小学按正副校长、正副教导主任、正副总务主任、职员的职务分列。幼儿园行政人员 元的标准。幼儿园保育员转正定级时，按卫生部规定的护理员的转正定级工资标准执行。(七)中小学教师工资改革增加的工资额，不包括教龄津贴在20元以内的，1985 ...
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一批在教育界有影响的教育名师；加大实施高等学校“芙蓉学者计划”、学科带头人和青年骨干教师培养计划的力度，努力营造人才引进和成长的良好环境，培养一批教学科研成果卓著 总数的比例分别达到70％、85％和91％以上。4、健全和完善中小学教师工资县级财政统发制度，加快教职工养老、医疗及失业保险等社会保障制度的 ...
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社会职能工作的重要组成部分。近年来，分离企业办中小学工作取得了一定的进展，但也存在一些问题。由于企业办中小学教师工资及退休待遇执行的政策与地方政府办 稳定的大局出发，充分认识企业分离办社会职能的重要意义，加快国有企业办中小学移交地方政府管理的进度，进一步理顺办学管理体制，促进基础教育事业的全面发展。二 ...
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学生交了10元。安徽省定远县教育局、物价局联合行文收取“综合费”，用于给教师发午餐补助，小学生每人60元，中学生每人30元。湖南省临澧县政府违反国务院有关 实行收支两条线管理，专项用于教育事业，严禁截留、挪用。同时，有关部门要加强教育资金的统筹使用和监督，并千方百计确保中小学教师工资及时足额发放，确保 ...
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各级政府按时发放县乡教师工资的责任按照《国务院办公厅关于完善农村义务教育管理体制的通知》(国办发(2002)28号)和《河南省人民政府办公厅关于实行农村中小学教师工资县(市、区)级统一管理的通知》(豫政办(2001)109号)的规定，县级政府对中小学教师工资实行统一管理，对按时发放教师工资负直接责任 ...
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社会职能工作的重要组成部分。近年来，分离企业办中小学工作取得了一定的进展，但也存在一些问题。由于企业办中小学教师工资及退休待遇执行的政策与地方政府办 国有企业改革、促进基础教育事业发展、切实维护社会稳定的大局出发，加快国有企业办中小学移交地方政府管理的进度，理顺办学管理体制。二、对已经移交地方政府管理 ...
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社会职能工作的重要组成部分。近年来，分离企业办中小学工作取得了一定的进展，但也存在一些问题。由于企业办中小学教师工资及退休待遇执行的政策与地方政府办 国有企业改革、促进基础教育事业发展、切实维护社会稳定的大局出发，加快国有企业办中小学移交地方政府管理的进度，理顺办学管理体制。二、对已经移交地方政府管理 ...
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社会职能工作的重要组成部分。近年来，分离企业办中小学工作取得了一定的进展，但也存在一些问题。由于企业办中小学教师工资及退休待遇执行的政策与地方政府办 国有企业改革、促进基础教育事业发展、切实维护社会稳定的大局出发，加快国有企业办中小学移交地方政府管理的进度，理顺办学管理体制。二、对已经移交地方政府管理 ...
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、微格实验室、图书资料室(包括电子图书)、音体美教室、学术报告厅等建设，使教师进修学校在本地区逐步达到领先水平。(五)坚持开放性、针对性和实效性相结合的 进修学校建设与发展经费的落实。各地每年用于中小学师资、校长培训的经费应不少于当地中小学教师工资总额的3%。学校建设经费以县级财政拨款为主，多渠道筹措 ...
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