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年10月4日,被诉人法定代表人王某召开有三申诉人参加的全体员工会议,王某提出,公司经过三年艰苦经营,在诸位努力下,基本上定向正轨,现在该 请求。4.本案仲裁费1600元(受理费20元,处理费1580元),被诉人自愿全额负担。【评析】劳动者应当主动要求与招用单位签订劳动合同,如果劳动者无理拒签,反过来 ...
//www.110.com/ziliao/article-52422.html -了解详情
负债、权益或者经营成果造成重大影响。第三十四条 在要约收购期间,被收购公司董事不得辞职。第三十五条 收购人按照本办法规定进行要约收购的,对同一种类股票 本公司股份的,或者与其自己或者其前项所述亲属直接或者间接控制的企业同时持有本公司股份;(十一)上市公司董事、监事、高级管理人员和员工与其所控制或者委托 ...
//www.110.com/fagui/law_391150.html -了解详情
了,这笔费用应该由她自己支付。”蔡女士说,愿意立即支付欠薪,但减去考证费用1200元后,只应该给杨大姐1600元。 [b]公司 先拿培训费[/b] “当初说 劳动合同法了解得太少,以后应该逐步让服务中心的业务正规开展起来。“我们愿意主动和农民工签订劳务合同,让他们定下心来好好干。”蔡女士表示,今日即到 ...
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、权益或者经营成果造成重大影响。 第三十四条 在要约收购期间,被收购公司董事不得辞职。 第三十五条 收购人按照本办法规定进行要约收购的,对同一种类 本公司股份的,或者与其自己或者其前项所述亲属直接或者间接控制的企业同时持有本公司股份; (十一)上市公司董事、监事、高级管理人员和员工与其所控制或者委托的 ...
//www.110.com/ziliao/article-194482.html -了解详情
负债、权益或者经营成果造成重大影响。第三十四条在要约收购期间,被收购公司董事不得辞职。第三十五条收购人按照本办法规定进行要约收购的,对同一种类股票的 本公司股份的,或者与其自己或者其前项所述亲属直接或者间接控制的企业同时持有本公司股份;(十一)上市公司董事、监事、高级管理人员和员工与其所控制或者委托的 ...
//www.110.com/fagui/law_318773.html -了解详情
负债、权益或者经营成果造成重大影响。第三十四条在要约收购期间,被收购公司董事不得辞职。第三十五条收购人按照本办法规定进行要约收购的,对同一种类股票的 本公司股份的,或者与其自己或者其前项所述亲属直接或者间接控制的企业同时持有本公司股份;(十一)上市公司董事、监事、高级管理人员和员工与其所控制或者委托的 ...
//www.110.com/fagui/law_163689.html -了解详情
87条主张双倍的经济补偿金赔偿? 2.如果公司主动提出解除劳动合同,我是否可以依据劳动合同法48条之规定,要求公司给予双倍的经济补偿? 3.依据经济赔偿法 公司在本地社保机构缴交的社保基数(也就是我用自己的社会保障卡登录福建12333公共服务网查询到的社保缴交记录)为准? 以上问题亟盼答复,谢谢! ( ...
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《关于与陆鸿荣解除(终止)劳动关系的决定》,只能认为系天佐公司同意陆鸿荣的辞职申请并为陆鸿荣出具解除劳动关系的手续,而不是天佐公司单方提出 鸿荣又主张报告非其本人真实意愿,显然缺乏事实依据,不予采纳。关于陆鸿荣要求天佐公司支付解除劳动关系的经济补偿金及额外经济补偿金有无事实及法律依据的问题。南宁市第二 ...
//www.110.com/panli/panli_44771841.html -了解详情
《关于与张瑞娇解除(终止)劳动关系的决定》,只能认为系天佐公司同意张瑞娇的辞职申请并为张瑞娇出具解除劳动关系的手续,而不是天佐公司单方提出 瑞娇又主张报告非其本人真实意愿,显然缺乏事实依据,不予采纳。关于张瑞娇要求天佐公司支付解除劳动关系的经济补偿金及额外经济补偿金有无事实及法律依据的问题。南宁市第二 ...
//www.110.com/panli/panli_44771555.html -了解详情
《关于与陈海强解除(终止)劳动关系的决定》,只能认为系天佐公司同意陈海强的辞职申请并为陈海强出具解除劳动关系的手续,而不是天佐公司单方提出 海强又主张报告非其本人真实意愿,显然缺乏事实依据,不予采纳。关于陈海强要求天佐公司支付解除劳动关系的经济补偿金及额外经济补偿金有无事实及法律依据的问题。南宁市第二 ...
//www.110.com/panli/panli_44771244.html -了解详情
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