红飞、王凤英诉被告河南省达昌机械厂破产清算组（以下简称达昌清算组）工伤待遇纠纷一案，本院于2009年6月1日受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行 ，该信访案件在市国资委按结案处理。2009年5月12日，二原告向鲁山县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委当日以无工亡认定结论为由作出了不予受理申诉通知书， ...
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请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。第七条下列纠纷不属于劳动争议：(一)劳动者请求 应当裁定解除保全措施。第十六条用人单位制定的内部规章制度与集体合同或者劳动合同约定的内容不一致，劳动者请求优先适用合同约定的，人民法院应予支持。第 ...
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；但劳动者依据人力资源社会保障部门作出的因工伤亡或职业病确认结论和劳动能力鉴定结论请求赔偿工伤保险待遇，并要求发包人与承包人承担连带赔偿责任的，应予支持。 用人单位不履行调解协议确定的给付义务，劳动者直接向人民法院起诉的，按照普通民事纠纷受理。 第二十四条本意见自印发之日起施行。 本意见施行后受理和 ...
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；但劳动者依据人力资源社会保障部门作出的因工伤亡或职业病确认结论和劳动能力鉴定结论请求赔偿工伤保险待遇，并要求发包人与承包人承担连带赔偿责任的，应予支持。 用人单位不履行调解协议确定的给付义务，劳动者直接向人民法院起诉的，按照普通民事纠纷受理。 第二十四条本意见自印发之日起施行。 本意见施行后受理和 ...
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；但劳动者依据人力资源社会保障部门作出的因工伤亡或职业病确认结论和劳动能力鉴定结论请求赔偿工伤保险待遇，并要求发包人与承包人承担连带赔偿责任的，应予支持。 二 ，用人单位不履行调解协议确定的给付义务，劳动者直接向人民法院起诉的，按照普通民事纠纷受理。第二十四条本意见自印发之日起施行。本意见施行后受理和 ...
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请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。第七条下列纠纷不属于劳动争议：(一)劳动者请求 应当裁定解除保全措施。第十六条用人单位制定的内部规章制度与集体合同或者劳动合同约定的内容不一致，劳动者请求优先适用合同约定的，人民法院应予支持。第 ...
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。委托代理人顾惠改，长葛市老城镇法律服务所法律工作者。上诉人张西岭因工伤赔偿纠纷一案，不服长葛市人民法院（2008）长民初字第01478号民事判决，向本院 证明，故对其上诉理由，本院不予支持。关于本案是否属于工伤赔偿范围问题。本院认为，根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条第一款“中华人民共和国境内的 ...
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浉河区董家河乡大阴坡萤石矿（以下简称大阴坡萤石矿）与被告张家业因工伤赔偿纠纷一案，本院受理后，依法由审判员胡海涛、彭威、张金奇组成合议庭， 申请加章是因为赖彩庆承诺同意赔偿，故我方不是赔偿义务人。浉河区仲裁委员会关于一次性伤残补助金及交通费等相关费用的计算标准违反法律规定，且仲裁裁决适用的《河南省实施 ...
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五）劳工伤认字［２００５］第００７号《工作认定决定书》，认定陈荣正为工伤。湘海公司不服该决定，于２００６年２月１７日向五指山市政府申请复议。 ［２００５］第００７号《工伤认定决定书》。 被上诉人五指山市人民政府在答辩中提出：本案不适用《中华人民共和国劳动和社会保障部〈关于确定劳动关系有关事项的通知〉》 ...
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x，开县汉丰法律服务所法律工作者。原告王xx不服被告开县人力资源和社会保障局工伤认定纠纷一案，本院受理后，依法成合议庭，于2011年8月30日公开开庭进行 ，但文书缺陷与合法性不相等同，不是撤销被告行政行为的理由。根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四） ...
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