我在一家私营企业工作7个多月。期间工作快两个月，公司才跟我签订劳动合同，而且起初的两个月没有给我购买社保，之后的5个月是按最低工资标准买的。而在12月5日，公司以违反公司相关规定“上班不准上网聊天”为由，将我辞退，之前完全没有通知过我。之后突然单独 ...
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问题既然出了也要必须面对解决。通过网络以及其他途径了解到因为公司的原因解除劳动合同按照现行劳动法的规定应该做出如下赔偿： 请问律师我了解的对吗 1、因为 没有按照实际工资基数来缴纳社会保险。按现行劳动法规定公司需要为员工补缴前三个月的社保或者作等额的经济赔偿。且保险没有按照正常基数来缴纳的部分也是需要 ...
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律师们 你们好！ 我想咨询下 关于劳动法的问题 我在事业单位工作 从2010年至今没有签订劳动合同（我是聘用制）现在单位部门换了领导 现在单位要开除我 我该如何维权！ 谢谢单位工资上卡 社保也买了的...
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您好！我在厂工作14年，在这14年间公司没有和签合同，也没有买社保，厂更改了三个公司名称，只有其中一个公司名称有证据证明劳动关系，另外两个公司没有证据证明我们存在劳动关系，这个公司从2005年起牌一直没有吊销，也没的年检，公司的经营期限是2000年9年14 ...
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你好，我想咨询一下。最近，我公司辞退了一个员工，没有给她开辞退的证明，直接喊她结工资走人的。一直没有和她签过劳动合同，社保是一直再买的。这件事之后，她去申请了劳动仲裁，要求我们赔付经济补偿金和双倍工资，我想问一下应该如何处理？...
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只发放到去年8月份，支付经济补偿并给员工办理失业手续，不同意工资发放至今。我们的劳动合同截止到现在都还没有到期，从去年7月份公司停产之后一直到现在，有很多员工都没有参加工作，因为跟原公司的劳动合同没有终止，社保也没有处理。我想咨询一下律师，按照相关法律，我们员工有没有权利要求被告 ...
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不到4年时间的养老保险，如果当时她进工厂的时候开始买现在就可以去买社保领取12个月的生活费，但是现在只可以领取四个月，年底的时候向劳动部门申请 个月的生活费补贴，今天判决书出来的时候，其中有一条是这样写的：： 关于支付按养老保险待遇一次性支付生活费问题，申请人根据经济特区《企业员工社会养老保险》条约第 ...
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。我于2011年6月9日到一家小公司上班，公司未签订合同和购买社保。到2012年2月公司以不正当理由开除我。本月我就向劳动仲裁提出申请双倍工资要求，5月仲裁结果下来了，判我胜诉。但是公司不服上诉到金牛区法院，一审法院已我已经过了双倍工资一年 ...
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从2011年7月25号一直到2013年7月10 公司没有与我签订劳动合同 没有缴纳社保 10号被公司人事口头开除 现在要追讨双倍工资，请问我有没过仲裁时效，要到的是11个月还是21个月， 合同法我也看了，对于这个问题律师们的解答都不一样。 请帮忙解答！！！...
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年6月入职到2012年11月14号主管口头说我明天不用上班了，（无劳动合同，无社保）没有任何的正当理由，我要他写辞退书给我他不写，要我写辞 ，我又能得到几个月的补偿金？3、告他需要些什么证据？谢谢各律师的回答！关于赔偿的问题？我2010年6月至12月工资2300元、2011年1月至2012年8月工资是 ...
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