档案。我回到泰安的一个月，多次询问档案事项，泰山区人才中心始终答复未收到档案，到后来其竟告送我：他们不负责管理档案！档案应该自己拿到泰山区档案室！后来我打电话给 不应该开的东西花了我一个星期才收集齐了！结果现在我迎来的却是档案不知所踪！在万般无奈下我考虑以法律途径来解决，但我对法律程序不太了解。请求您 ...
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工作，是一个城市文化底蕴、文明积累和文明程度的重要体现。在社会转型和改革攻坚阶段，档案在维护人民权益、解决社会矛盾、构建和谐城市方面具有不可替代的 的服务大局能力、依法行政能力、现代化管理能力、指导和推进工作能力。要建立多渠道人才培养机制，通过竞争招聘、在职培训、继续教育、岗位培训等形式，创造优秀人才 ...
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上海人才大市场在人才市场中的主导作用。重点承担本市急需的优秀人才以及高新技术产业紧缺人才的市场开发与配置，成为人才信息资源的主源头和集散中心；开发全方位的 IC卡服务，档案资料查询实现全市联网；统一管理规则，实行专管员制度，规范对外服务。3、建立规范的人才资格评价系统。上海人才大市场在人才服务过程中， ...
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全面加强和提高。1．数字化档案馆建设。通过建立健全标准规范和规章制度，培养专业人才，引进先进设备，开发应用软件，把省档案馆建设成为数字化档案馆。（1） 档案馆目录数据达到300万条以上。（3）积极利用档案数字化成果，开发档案电子读物和实用数据库，提高档案在知识积累和生产领域中的地位；完善省档案馆局域网 ...
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万名、研究生４．５万名。继续实施“后备干部队伍建设重点工程”、“百千万人才工程”、“博士后培养工程”，“十五”期间全省选拔１０００名优秀中青年党政领导干部到国外培训 地和配置中心。３．健全人才市场法规体系，加强人才市场的管理。以《辽宁人才市场管理条例》为依据，在人才流动争议仲裁、人事代理、人才档案管理 ...
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我2000年大学毕业之后就出国留学，然后2005年回国参加工作。一直不知道自己的档案在哪里，结果2011年因为要办理小孩准生证。因此找到了学校把档案提取了处来（学校一直没有把档案交给人才交流中心）。之后一直自己保管至今。档案从未开封。 现在发现需要交给 ...
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员工正式档案的转出与转入①转入.由调入员工凭公司《录用通知》到高新人才中心开出《调档函》,到该员工原档案所在地将档案调出,并及时将档案转入高新人才中心.②转出.员工离职后及时到高新人才办理该员工档案的转出.③在转递中应遵循保密原则,不得中途拆封涂改.2,公司内部自建 ...
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学历要达到30%，两项合计，要达到50%以上。要逐步降低中专及以下学历人员在人才资源总量中的比例。2010年专业技术队伍的学历结构要进一步优化，本科占 其国家干部身份，由县级以上政府人事部门所属的人才交流中心负责管理人事、档案关系，参加养老保险，并按规定调整档案工资，计算连续工龄，户粮关系可以不迁移。 ...
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学历要达到30%，两项合计，要达到50%以上。 要逐步降低中专及以下学历人员在人才资源总量中的比例。2010年专业技术队伍的学历结构要进一步优化，本科占 其国家干部身份，由县级以上政府人事部门所属的人才交流中心负责管理人事、档案关系，参加养老保险，并按规定调整档案工资，计算连续工龄，户粮关系可以不迁移 ...
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我是2012年应届毕业生，工作签到北京，在兰州上学。由于单位不接受户口和档案，我把档案存在了甘肃省人才中心，户口想迁到家里面（山东菏泽），但在落户 ，要调档案必须首先改签报到证，把报到证顶头的“甘肃省人才中心”改为“菏泽市人才中心”，但是在改签报到证的时候甘肃省人事厅说必须要一个“退档函”。我查了查退 ...
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