交，多次到单位索要无果，单位说工资一发清，社保也交了。我想去劳动仲裁，除了提出要求单位补发2008年9月工资及社保赔偿，还可以要求补偿吗？2008年 ，且拖到2013年，我可以要求加倍补偿吗？在我的 解除劳动合同证明书 里解除劳动合同原因为：符合《劳动合同法》第36、37条之规定，支付经济补偿金：无。 ...
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26日，彭加生的辞职申请获得楚天科技准许并签署解除劳动合同证明书。彭加生离职后，楚天科技按合同约定逐月向彭加生支付了经济补偿金。2008年5月 业限制的违约金交由当事人约定。当然，约定违约金数额应当遵循公平、合理的原则，考量合同约定以劳动者离职前一年度在用人单位获得的总收入的10倍支付违约金，旨在严格 ...
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我单位职工离职已经提交了由本人签字的辞职报告，我已经催促他本人好几次来公司办理解除劳动合同手续，并以书面的形式下达过要求办理解除劳动合同的书面文件，但本人由于与公司的一些经济纠纷问题至今仍未办理，作为人事是否可以在解除劳动合同证明书上代为签字，是否会牵扯法律问题？非常感谢。...
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，但也一直没有向我提出续签的要求。在2012年3月初，公司向我下达了解除劳动合同证明书，理由是我自愿辞职。其所依据的就是公司办公平台的电子签报（说是 起草的）。我并没有向其递交过任何我亲笔签名的辞职申请。 请问我可不可以主张没有续签劳动合同期间，双倍工资的赔偿。公司以办公平台的电子签报与我解除劳动合同 ...
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解除劳动合同证明书：由于劳动者提出解除劳动合同原因于2014年4月24日解除，但是合同到期日也是4月24日，这样正常吗？这个解除日是怎么确定的，劳动者是提前提出的怎么最后都一样了...
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年共计10年的经济补偿金4800元。2011年3月28日，丁海英向绥宁县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以其在被告单位连续工作10年以上为由，要求与被告 劳动劳务派遣有限责任公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证，并经庭审质证核实，可以认定。本院认为，上诉人丁海 ...
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年6月30日、 2006年7月1日至2006年12月31日的劳动合同书。2008年2月25日，湖南省电信有限公司绥宁县分公司更名为中国电信股份有限公司 劳动劳务派遣有限责任公司的企业法人营业执照、劳动合同书、解除劳动合同证明书及当事人的陈述等证据在卷佐证，并经庭审质证核实，可以认定。本院认为，上诉人龙 ...
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发给生活补助费15600元。同月23日玫瑰公司出具一份《佛山市实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》，并支付李桂婵生活费15600元(按26年计算，每月 提起诉讼。原审认为：玫瑰公司与李桂婵因企业转制而终止原无固定合同符合《中华人民共和国劳动法》第二十六条第三款“客观情况发生重大变化”之 ...
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解除劳动合同证明书上面写的是7月18号（今天）解除劳动关系， 我将工作交接给另外一个同事，但是我把工作移交单拿去给总经理签字的时候，他以“要把同事完全教会了做这个工作才行”的理由拒签。要求我明后天再来上班~ 这样合理的嘛？...
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请假回家治疗，后肝病好转来上班，上班过程中有违反了公司规章制度，依所签订的劳动合同可以将其开除，此过程中该员工认为是基层领导从中作梗，从而上升到对 拿这个钱做点小生意。 面对这种情况，我们公司已经单方面将“解除劳动合同证明书”寄给该员工，目前该员工请劳动仲裁来解决，请问各位律师我们公司的行为合不合法？ ...
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