企业领导职务,也不得调任党政机关领导职务。 17、建立健全国有企业领导人员培训培养制度。加强对国有企业领导人员培训工作的规划和管理。明确培训管理部门的职责任务 根据不同行业特点,推行专业技术职务评聘分开,试行以聘代评。 25、改革收入分配制度。(1)扩大事业单位内部分配自主权。对转制为企业的,实行企业 ...
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出租收入中的住房折旧和投资利息、住房方面的其他收入等。(十一)财政供养的行政事业单位住房补贴资金,集中存入省财政厅指定的承办政策性住房金融业务的国有 领导,严肃纪律,保证方案顺利实施(二十二)省直各单位要切实加强对进一步深化住房制度改革实行住房分配货币化的领导,广泛宣传,积极引导职工树立住房消费新观念 ...
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养老保险待遇的计发、调整均按职工基本养老保险规定执行。同时可从原单位国有资产转让收入中提取一块,根据其在事业单位的工作年限给予一次性补贴,由原单位 工作的特点,制定兼职管理规定,加强对兼职人员的管理。8、进一步深化分配制度改革。公立医疗机构应全面推行岗位工资制。按照按劳分配和技术、管理等生产要素参与 ...
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提高企业人员的退休金,根本不可能扭转两种退休金体制的极大差异,更何况公务员和事业单位人员在不断加工资和提高养老金。解决现行养老金不公问题的最好做法就是彻底 总理温家宝、国务院副总理李克强也先后提及要“通过合理的收入分配制度”“让全体人民共享改革发展的成果”。今年全国两会前夕,在新华网上推出的网上调查 ...
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需要或准公共需要的财政资金,是政府财政收入的重要组成部分,是政府参与国民收入分配和再分配的一种形式。非税收入包括行政事业性收费、政府性基金、国有资源有偿 ,接受指导、监督和检查。 三、非税收入收缴管理制度改革的步骤和措施(一)全面清理非税收入项目、收费票据及行政事业单位经营活动。一是全面清理政府性基金 ...
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和其他划转资金中解决,不足部分经同级财政部门核定,在成本费用中列支。行政事业单位为职工交纳的住房公积金,首先立足于原有住房资金的划转,不足部分,全额 )交纳租赁保证金。15、加强对租金收入的管理。租金收入归产权单位所有,纳入单位住房基金,专项用于住房建设、维修、管理和住房制度改革。四、稳步出售公有住房 ...
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总额4%以内的部分,可从成本中列支。 七、关于收入分配20.转制后执行企业的收入分配制度。职工工资分配应参照劳动力市场价位,合理拉开差距;已实现股权 等方面的职务消费,应结合相关制度改革,逐步纳入其个人收入。 八、关于法人登记23.转制方案经同级政府批准后,机构编制部门要撤销事业单位机构,收回事业单位 ...
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为认真贯彻《国务院办公厅关于印发文化体制改革试点中支持文化产业发展和经营性文化事业单位转制为企业的两个规定的通知》(国办发[2003]105号),以下 收入分配机制(三十一)转制后实行企业的收入分配制度,职工按岗位定酬,把收入与经济效益和职工实际贡献挂钩,参照劳动力市场价位,合理拉开差距;经营管理者可 ...
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人员的工资来源主要靠国家拨款的科研事业单位,在执行国家分配政策和工资制度的基础上,进一步加大搞活内部分配的力度,拉开收入档次;对按非营利机构管理和运行的 各部门要根据文件的精神,在充分调查研究的基础上,抓紧制定所属科研机构人事制度改革方案和实施计划;在具备条件的科研机构应立即着手实行本文件所明确的各项 ...
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、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工都要缴存住房公积金。适度调整住房公积金缴交率。尚未建立 补贴建筑面积标准和住房建设控制建筑面积标准有关问题的补充规定为推进我区城镇住房分配制度改革,促进住房建设与发展,根据《新疆维吾尔自治区关于进一步深化城镇住房 ...
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