,从中收取费用。劳务中介与劳务派遣的区别在于:劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同,建立劳动关系,其相互关系调整适用《劳动法》;而劳务中介 借 调职工之间,明确相互之间的权利和义务的协议。借调合同一般用于借调单 位急需使用的工人或职员。单位之间借调职工,有利于技术力量互通有无或 职工余缺调剂”。 ...
//www.110.com/ziliao/article-471136.html -
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,从中收取费用。劳务中介与劳务派遣的区别在于:劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同,建立劳动关系,其相互关系调整适用《劳动法》;而劳务中介 借 调职工之间,明确相互之间的权利和义务的协议。借调合同一般用于借调单 位急需使用的工人或职员。单位之间借调职工,有利于技术力量互通有无或 职工余缺调剂”。 ...
//www.110.com/ziliao/article-334798.html -
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影响正常工作和创优建设,经该局领导班子会议研究,对办公用房进行整修改造。该局组成协议投标小组,通过对投标具有资质的新居室装饰公司、士奇装饰公司、德隆装饰 后,共同作案人徐鹤娟退赃8万元。 本院认为,被告人蒋俊川身为国家工作人员,利用职务便利,为他人谋取利益,收受贿赂共计人民币49万元,欧元1000元; ...
//www.110.com/panli/panli_216402.html -
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2004年6月,重庆长城医院手外科以重庆市新越建筑工程有限公司的名义,通过协议在重庆市万州区中西医结合医院开设显微外科(创伤手外科)业务。为感谢被告人周晨 从轻处罚。辩护人的该辩护理由予以采纳。本院认为,被告人周晨身为国家工作人员,利用担任万州区中西医结合医院院长及该院移民工程项目领导小组组长职务上的 ...
//www.110.com/panli/panli_15816.html -
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到被告海南师范学院宣传部工作,双方以及原告原所在单位签订了聘用人员合同书,该合同约定,原告必须是国家干部方可借调聘用,聘用期从1996年9月至1997年9月止 干部提升,致使我方全员竞争上岗的计划搁置。“克扣工资”的提法不成立,这是双方协议的结果,发给基本工资和地补,上诉人自愿接受,并无异议。3、上诉 ...
//www.110.com/panli/panli_45660.html -
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利比亚人工河项目指挥部作为甲方与新乡市国际公司(乙方)签订有借调出国劳务人员协议书,协议第三条规定,借调费技工每人每月250元人民币、普工每人每月200元 履行。“劳动合同”指的是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。“劳务合同”则是平等主体公民之间、法人之间、公民与法人之间,以提供 ...
//www.110.com/panli/panli_29350.html -
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新的用人单位确认劳动关系。退休人员到单位工作则属于劳务用工。劳务用工实质上就是雇佣关系。实践中常出现用人单位以承揽名义与员工签订协议,发生工伤事故后产生的 关系的归属。法律上并未禁止劳动者同时与两个以上的用人单位确认劳动关系。在借调过程中须明确出借方与借入方各自的权利与义务。代理环节中比较特殊的是保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-478927.html -
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,以原告林业局为甲方,被告艳阳公司为乙方,协商签订了《建设工程施工合同协议条款》(以下简称《施工合同》),主要约定:“工程名称:林业局综合楼”,“工程内容和 元(合计5241元),而该工程的人工费、材料费、施工机械使用费、施工管理费(管理人员工资)和税金均系由巫传德等三人支付。另查明,林业局综合楼工程 ...
//www.110.com/panli/panli_17074.html -
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职业。企业之间调剂职工,可以正式调动,也可以临时借调;临时借调的,借调期间的工资和福利待遇由企业双方在协议中商定。第十条用人单位向社会招聘职工时, 在职职工一样的住房改革。经企业批准辞职的富余职工,在失业期间可参照其他失业人员享受失业保险待遇;重新就业并参加社会保险的,其原工龄和投保年限连续计算。第二 ...
//www.110.com/fagui/law_346471.html -
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职业。企业之间调剂职工,可以正式调动,也可以临时借调;临时借调的,借调期间的工资和福利待遇由企业双方在协议中商定。第十条 用人单位向社会招聘职工时, 应当安排力所能及的工作。第二十条 因工致残部分丧失劳动能力的以及按规定安置的残疾人员,企业不得将其列为富余职工。第二十一条 富余职工辞职或者与原单位解除 ...
//www.110.com/fagui/law_214912.html -
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