回到公司,公司就叫我明天不用来上班了。公司从来没跟我订过合同,也没交过保险,现在我可以向公司提出什么赔偿?如果跟公司协商不了,我该怎么办?劳动仲裁?需要 打赢吗?输赢律师怎么收费? 另:我离开公司可以要求公司开辞退信吗?要怎么开?需要让公司在上面写上工作年限吗?公司会这样吗?【老板也不傻,这样的辞退信 ...
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各位律师大家好我是外阜农村户口,,我要咨询的是公司两年没给我上养老保险,我和公司协调的时候得要求赔多少钱合适,这个怎么计算,如果公司补偿了保险部分,那公司给我造成了到了退休年龄不足十五年,不能领到退休金,这方面我可以要求公司给予补偿吗,要要求多少才算合理。,谢谢...
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立案? 五, 我需要支付多少费用?是否可以风险代理? 六, 会在什么时候得到结果? 七, A公司三年没与我签合同,没上保险,我是否应该要求赔偿? 八, 按协议B公司少付2 ,但这些钱对我很重要,我几年才开一个单。几年我都没给我妈妈钱花,几年来我没给女朋友买过一件好点的衣服。终于签单了,却拿不回自己应该 ...
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至今,一直没有任何签定劳动合同,也没办理任何保险,刚开始口头协定的实习工资为800元,经三个月后,由我提出涨工资,公司经理给我涨到1070元,但我觉得 一下对于加班工资如何要求公司补偿?加班时间是我自己记录的,很多时间都没写到出勤表上(出勤表里没有加班时间这一项),但有一起出去的同事可以做证,很多时候 ...
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在公司跟一个同事发生矛盾后,被调到分公司,因为在公司跟别人说了这些事后,被领导通知在家休息,也没说给不给基本工资,让等通知上班,这个是不是属于变相辞退?可不可以提出经济赔偿。她今年虚岁49,养老保险交了十年。如果50周岁退休的话可以要求公司办理退休手续吗?因为在公司说了这些事后,就以此为理由 ...
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请问:我去一个销售公司时就口头上跟我说了发放工资的方法,也没签订劳动合同,他发放工资的方案是:1600(底薪)+提成《10000提1%,15000- 工资的时候他却按照这没公布的方案来发放,请问我可以向劳动局申请其公司可以像以前那个发放工资方式补偿给我们吗? 注:公司没有给我们买保险,说6月才办下来...
//www.110.com/ask/question-1604238.html -
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,2011年怀孕生孩子,应该是2012年1月产假休完后上班的,但公司不再让我上班,只给我上着保险。现在我申请劳动仲裁,但没有被辞退的证据。我可以要求怎样的双倍补偿?是不是没有被辞退的证据也可以请求赔偿未签固定期合同的双倍赔偿?是应该叫双倍补偿还是双倍赔偿?还有 ...
//www.110.com/ask/question-1070898.html -
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,2011年怀孕生孩子,应该是2012年1月产假休完后上班的,但公司不再让我上班,只给我上着保险。现在我申请劳动仲裁,但没有被辞退的证据。我可以要求怎样的双倍补偿?是不是没有被辞退的证据也可以请求赔偿未签固定期合同的双倍赔偿?是应该叫双倍补偿还是双倍赔偿?还有 ...
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请问我在这家事建筑公司,我在在公司干5个月了,我做是工程预算员,没签劳动合同,没给我上保险,这个公司属于挂靠公司, 我们发工资属于现金,没工资条,没工服,没工牌,没考勤记录,还总加班,我现在不想干了,我该怎么要求他赔偿我,谢谢了,可以说详细点吗...
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了仲裁申请,要求汽车用品公司按照国家法律的有关规定,给予其工伤待遇。在此,我们之所以提起仲裁的关键理由是因为S的所在单位未给其缴纳过工伤保险等各项 又陷入困境 2001年9月17日上午9点此案如期开庭,在法庭上,双方围绕着伤残鉴定等级和赔偿数额展开了激烈地辩论。 1、关于伤残等级鉴定 被诉人认为,因为 ...
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