法定退休年龄，不是法定意义上的劳动者，而《工伤保险条例》是针对劳动者而言。 【管析】 笔者同意第二种意见。 国务院国发（1978）104号《关于工人 只有自认倒霉。因为王某可以请求雇员受害人身损害赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受 ...
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法定退休年龄，不是法定意义上的劳动者，而《工伤保险条例》是针对劳动者而言。 【管析】 笔者同意第二种意见。 国务院国发（1978）104号《关于工人 只有自认倒霉。因为王某可以请求雇员受害人身损害赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受 ...
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二月二十九日重庆市对曾在我市城镇用人单位工作未参加基本养老保险超过法定退休年龄人员有关养老保险问题的处理意见为妥善处理曾在我市城镇用人单位工作未参加基本养老 保险个人账户；从2008年1月起，由登记地社会保险局按我市城镇企业退休人员最低基本养老金标准核发月养老金；对符合享受高龄增发养老金的，按规定计发 ...
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二十九日 重庆市对曾在我市城镇用人单位工作未参加基本养老保险超过法定退休年龄人员有关养老保险问题的处理意见 为妥善处理曾在我市城镇用人单位工作未参加基本养老 保险个人账户；从2008年1月起，由登记地社会保险局按我市城镇企业退休人员最低基本养老金标准核发月养老金；对符合享受高龄增发养老金的，按规定计发 ...
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号和劳动部劳部发[1995]309号文件精神，结合实际，现对我省企业女职工退休年龄确定有关问题通知如下：一、国有、集体企业中原为干部身份的女职江，已经到 月起发给。六、非公有制企业和已参加企业基本养老保险的企业化管理事业单位女职工退休条件可参照以上规定执行。七、本通知从2003年7月1日起执行。安徽省 ...
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贯彻执行。关于国家建设征用土地安置的长期合同工到达退休年龄后提高生活费标准的意见为了妥善解决因国家建设征用土地安置的长期合同工到达退休年龄后的生活问题，根据市政府 ［１９９９］６８号、宁政办发［１９９９］９３号通知的精神，现就有关问题提出如下意见：一、因国家建设征用土地安置的长期合同工，已安排在企事业 ...
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能力的；（二）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。” 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体 ，已经推广适用于所有城镇企业职工了。但农民尚不存在明文的、硬性的法定退休年龄的问题。 邹超律师，擅长领域：公司法、合同法、劳动工伤、交通事故。联系 ...
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前到达退休年龄时能否办理退休手续问题的请示》(陕人报(1997)18号)收悉。关于公务员受到行政处分，未解除处分前达到退休年龄，能否办理退休手续的问题，经研究，函复如下：根据《国家公务员暂行条例》有关规定精神，我们同意你厅意见，即：公务员受到开除以外的行政处分 ...
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陕劳办函字(1999)180号)收悉。经研究，答复如下： 企业职工到达国家规定的退休年龄，即男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁， 养老保险统筹的，由社会保险经办机构支付养老金。关于职工到达法定退休年龄前给企业造成的经济损失，在退休后如何赔偿问题，应通过有关法律程序解决。 1997年 ...
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单位向其支付劳动报酬的,可认定形成事实劳动关系。且依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同， 上限并未作强制性规定 原告入职时58岁，虽已达法定退休年龄，但不能否认其具备劳动者主体资格问题。依据《中华人民共和国劳动法》第十五条第一款规定， ...
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