公司提出辞职后即到另一家化工公司任区域经理。法院审理后认为，被告徐某在与原公司解除劳动合同后，即到与原公司生产、经营同类产品的企业担任职务，违反了保密合同的约定，是违约行为，应承担违约责任，据此，郑州市XX区人民法院一审判决徐某承担违约金两万元。...
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法定的情形出现。所以，在外资企业，老板们常会感到困惑，因为对不能解除或终止员工劳动合同而不理解。 周开明：通常外国人在中国办理就业证时提交的劳动合同和 格式合同，有些企业为了诸如薪酬等待遇条件的保密，提交的劳动合同条款无特别约定，待遇条件也很一般；后者是真实的劳动合同，会明确约定薪酬、福利、探亲假期、 ...
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防护、劳动合同的变更、解除和终止、经济补偿、培训服务期、竞业限制与保密条款等进行了约定。2009年9月25日，东方神马公司决定正式聘用杜毅为公司综合事务部 。杜毅在2009年7月至2010年12月31日期间并非我公司员工，杜毅要求我公司支付未签订劳动合同的双倍工资无事实依据，法院不应予以支持。杜毅在 ...
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才算是商业秘密，一般包括技术信息、经营信息，细分下来，名目众多。企业可以采用秘密清单的方式来明确员工保密的范围和具体内容，以免就是否属于商业秘密及应否保密产生分歧。 存续的期限而延续到劳动者离职以后的一段时间，特别是解除劳动合同后的一段时间。(3)应约定保密的措施，如竞业禁业和在劳动关系终止前6个月， ...
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.asp?id=299 ·个人合作协议 //www.64365.com/contract/show.asp?id=1951 ·公司员工聘用合同 //www.64365.com/contract/show.asp?id=2249 ·股权转让协议书 //www.64365. ...
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我为公司开发了一套系统（个人开发）。 现在我跟公司解除了雇佣关系，也就是说合同失效了。（问题在这里） 我现在于第二家公司合作，把以前在第一家公司开发 家公司这样做违法吗。那么也就是说，虽然我解除了劳动合同。但是保密合同还是生效的。 在我的保密合同里面有条是，合同的生效时间也就是我与公司雇佣关系的时间， ...
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、以及因业务上可能知悉技术秘密的人员或业务相关人员签订保密协议。 一般来说，与企业签订保密合同的员工包括： 1.高级研究开发人员、技术人员、经营管理人员。 技术，或者担任企业的主要管理工作，掌握着企业的重要经营信息，他们是签订保密协议的主要对象。 2.一般技术支持人员和关键岗位的技术工人。他们虽然不是 ...
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工资标准去结算。 5.还有一些保密合同等条约。如果当时自愿签的合同，就一定要依据劳动合同上的所有约定吗？ 6.该单位有一部门每月都要求员工加班，记录一个月加班的时间都超过了36个小时，单位这方面有没有违反劳动法。若员工在加班没有或超过36小时以后选择不为单位加班，用人单位能以其他理由解雇员工吗 ...
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17日；原告工资为每月40000元（税前）。同日双方还签订了职位津贴协议、保密协议书，其中职位津贴协议中约定原告职位津贴为每月16000元。原告还签署了加入项目 无效及退还不当收入的协议、工资单、个人所得税申报表、招聘网薪酬征询、其他员工劳动合同、休假申请单、证明及原、被告的陈述为证。本院认为，1、台 ...
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代表，次日双方签订了书面劳动合同，劳动合同的期限自2003年7月14日至2005年7月13日。同日，原、被告签署了员工保密协议，约定“在离开本公司 、支付截至2008年1月30日的个人佣金余额6,018元；4、支付解除劳动合同的替代通知期工资11,062元；5、支付竞业限制补偿金79,646.40元。 ...
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