记录 修订次数 修订日期 变更记录号 修订页次 修订人 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 行政人事经理职位说明书 职务名称：行政人事经理 所属部门：行政人事部 直接上级职务：分管副总 工作目的：优化公司人力资源，创造良好的人文环境、提升企业竞争力 工作要点： 1 ...
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重要规章制度等重大议案提交职代会(或全体职工大会，下同)审议和决定。 2.总经理的基本职责(1)贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家的法律、法规，执行上级 经济责任制。企业应把经营目标、经济责任、工作权限层层分解落实到各部门、岗位和人员，形成责权利相合的生产经营和专业管理责任制。 3.改革企业内部的 ...
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启动员工聘任工作。员工聘任工作必须按照岗位规划的原则，由行政管理部会同员工所属部门提交的《岗位描述》等，经部门经理初步拟定岗位等级及聘任等级后，由行政 进行岗位规划审核后交相关领导审批，审定员工岗位等级、聘任等级。2.重新聘任员工因岗位变动或岗位职责、工作环境、工作复杂程度发生变化时，需要对其聘任等级 ...
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，对本辖区的安全生产工作负全面责任；第一责任人不在岗位时，由主持工作的副职领导人担负第一责任人的职责。分管安全生产工作的副省长、副市长、副县 回答同级人民代表大会代表对安全生产问题的质询。 九、各级经济综合管理部门和行业主管部门负责人的职责：(一)认真贯彻执行国家和地方政府有关安全生产、劳动保护的方针 ...
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凭证并登账；3.月末对费用进行核算；4.统计各项费用的指标考核结果并上报经理。（二）进行公司的成本分析 1.根据成本构成和历史发生情况以及计划指标进行 ）负责有关报表的报送工作1.每十天报送给总经理银行存款余额明细；2.月底向部门经理报送本月销售明细、应收账款明细和费用分类、罚息明细给销售部；3.月底 ...
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）厂长（经理）不在时，由代理者负责。（十一）副厂长（副经理）在厂长（经理）指定的工作范围内对安全生产负责。第十条总工程师（或技术总负责人）安全 参加其它重大事故的调查。第二十条生产技术（含生产调度）部门安全职责（一）组织编制或修订生产工艺规程、操作规程、岗位操作法，参与安全技术规程的修订。（二）在进行 ...
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内从事建筑经营活动。任何单位和个人不得伪造、涂改、转让、出租、出借资质证书和岗位资格证书。勘察、设计单位不得出租、出借设计图签。第九条取得资质证书和岗位 日常审计相结合。第六条省、市、县审计机关是本行政区域内厂长(经理)离任审计工作的主管部门，对离任审计工作实行统一管理、指导和监督。第七条审计机关和 ...
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等材料带走。对此泛太物流公司提供了单晶晶的《工作职责》为证，上述材料载明：2011年7月7日经理分配给我的工作如下：员工投诉；；员工档案管理 案件相当高的份额比例，涉及的劳动者大多是用人单位的高级管理层人员、行政管理部门或人力资源岗位的管理者或员工，以及其他能够接触到劳动档案的人员等等。 处理这类极大 ...
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以上文化水平，在政治思想、职业道德、文化知识、专业知识和实际能力等方面达到本岗位的规范要求。 第十三条 技术工人应进行文化补习和实际能力的培养，达到本 的基础上，明确职责，制定岗位规范。 第十七条 一般职工岗位培训的考核、发证工作由企业负责；企业厂长(经理)的考核、发证工作由县级主管部门负责；特殊工种 ...
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规范的基本要求是：明确规定每个岗位的职责任务，并就担任该岗位工作必备的政治思想、职业道德、文化程度、专业知识、管理能力、资历要求等方面提出 负责、分步制定的原则。人事部、国家体改委会同有关部门负责组织制定大中型企业厂长(经理)、党委书记、总工程师、总经济师、总会计师通用性的岗位规范。国务院有关业务主管 ...
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